1 - 30件/全802件
・トラベルマッチングプラットフォーム開発において 事業グロースに向けたプロダクト開発を推進に携わっていただきます。 ・具体的には下記をご担当いただきます。 -既存機能の改善、新規機能開発、新サービス開発、API開発 -ユーザーストーリーの切り出し、優先順位付け、リリースロードマップの策定 -システムアーキテクチャの策定、設計 -タスクのブレイクダウンとアサインなどの開発プロジェクトマネージメント -既存で利用していない新しい技術の提案と推進 -チームメンバーのマネジメント、チームの技術力の底上げ -障害の切り分け、バグフィックス
案件の必須スキル
・Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発運用経験(3年以上) ・AWS環境における開発経験 ・アジャイル開発経験
・トラベルマッチングプラットフォーム開発において、 事業グロースに向けたプロダクト開発を推進に携わっていただきます。 ・具体的には下記をご担当いただきます。 -既存機能の改善、新規機能開発、新サービス開発、API開発 -ユーザーストーリーの切り出し、優先順位付け、リリースロードマップの策定 -システムアーキテクチャの策定、設計 -タスクのブレイクダウンとアサインなどの開発プロジェクトマネージメント -既存で利用していない新しい技術の提案と推進 -チームメンバーのマネジメント、チームの技術力の底上げ -障害の切り分け、バグフィックス
案件の必須スキル
・Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発運用経験(3年以上) ・AWS環境における開発経験 ・アジャイル開発経験
・製造業受発注システムのオペレーションチームや、 顧客、サプライパートナーの利用するシステムのバックエンドシステムの設計、実装 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定、検証 ・バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 ・各種定性、定量リサーチ(ユーザー調査、ログ分析、問い合わせ分析など)に基づくシステムの改善 ・アルゴリズム、フロントエンドとのインターフェース設計 【プロダクト内容】 ・製造原価計算プロダクト ・製造工程、サプライチェーン管理プロダクト ・図面管理プロダクト ・製造パートナー連携プロダクト ・その他、新規プロダクトも企画中 【開発組織】 ・上記プロダクトいずれかの開発チームに所属 ・4-5名のチームが中心 ・テックリードやエンジニアリングマネージャーによるサポート ・スクラムベースの開発サイクル ・JIRAによるチケット管理 その他
案件の必須スキル
・Webアプリケーションのバックエンド開発経験(静的型付け言語だと尚可):3年以上 ・データ構造やアルゴリズムについての基礎知識 ・リレーショナルデータベースの利用経験 ・2言語以上のプログラム言語の経験(フロントエンドも含む) ・AWS、GCP等のパブリッククラウドを利用した開発経験 ・Git、GitHubを利用したチーム開発スキル
介護系サービスを展開する企業様において、要介護者と介護施設のマッチングサービスや 介護人材の求人サービスの開発におけるエンジニアリングマネージャーを募集いたします。 〈作業内容例〉 ・Webサービスのシステム開発 ・API設計、開発 ・ログ基盤の整備、構築、運用 ・データ分析システムの開発、運用 ・新規サービスの設計、開発 PHP
案件の必須スキル
・PHP+LaravelまたはFuelPHPを用いたWEBシステム実装経験:3年以上 ・上記経験PJの規模として、4名以上の実装者が同時にアサインされる規模感であること ・一般的に実現可能な仕様のSQLであれば独力で実装できること ・要件定義や設計といった上流工程の経験あり ・クリーンアーキテクチャ、ドメイン駆動などの知見
複数の自社サービス(非ゲーム)のiOS,Androidアプリ開発をメインに担っていただきます。 少数精鋭のチーム構成のため、各メンバーが互いに業務領域を兼務して取り組んでいます。 そのため、アプリ開発に軸足を置きつつも、サーバーサイド、デザイン、マーケティングなどの業務にも関わっていただきます。 iOS
案件の必須スキル
・iOSとAndroidのネイティブアプリ開発の実務経験:3年以上 ・テックリードもしくはリードエンジニア経験
大学が資金調達及び支援者ネットワークを拡大するための、 統合プラットフォーム(Vertical SaaS)開発業務を横断的にご担当いただきます。 ・在校生・卒業生を軸とする大学関係者・支援者データベース ・データベースを軸としたCRMシステム ・資金調達担当者の営業支援ツール ・資金調達効率を最大化するためのデータ分析基盤 ・卒業生寄付にコミットするためのC向け大学ポータルサイト ・寄付金・会費の決済システム #開発環境 ・CI/CDが整備されています ・ドメイン毎にコードベースが分割されているため、開発サイクルの見通しが良いです ・OpenAPIを利用したスキーマ駆動開発で進めています ・コードレビューの体制があります ・モダンな技術スタックを採用する事に積極的です ・設計や技術選定など、意思決定部分から関わることができます ・制度や開発環境など、一部整っていない部分もありますが、その分個人の意見がプロダクトに与えるインパクトが大きいです #開発の進め方 ・一部スクラムの手法を取り入れたアジャイル開発で進めています ・1週間のスプリントで運用しています(バックログ管理はlinearというツールを利用しています) ・CTOを中心にメンバーと相談しながらスプリントプランニングを行なっています ・平日にフルタイムメンバー、週末を中心に業務委託メンバーが稼働しています ・スプリント内で、アサインされたチケットを熟していただきます(得意領域・興味関心に応じたアサインを心掛けており、個々がオーナーシップを持って取り組んでいます) ・週次でフルタイム・業務委託メンバーみんなが参加するスプリントレビューが設置されています #事業内容 ・SaaS事業ー大学経営の課題を解決するオールインSaaS 弊社のシステムは、名簿管理を効率化し、在校生・卒業生をはじめとする大学関係者への継続的なベネフィットの提供、および寄付金の募集を円滑に行うオールインSaaSです。 大学・教育機関の名簿管理、寄付金管理、マーケティングを可能にする高等教育機関向けに特化したSaasを開発・提供しています。 ・包括連携事業ー大学の自主財源を確立するための一貫したソリューション 寄付金収入の最大化に向けた中長期戦略の策定、寄付者向けコンテンツの企画・提供、新規寄付者獲得のための業務フローの確立からファンドレイジングチームの立ち上げまでの一貫したソリューションを提供します。 Go
案件の必須スキル
・Goのご経験 ・技術横断的にシステムの理解ができる方 ・顧客志向(全社視点と技術視点を持ちながらフラットに最適な意思決定ができる)をお持ちの方
自社運営のおでかけメディアにおいて、主にサーバーサイドの開発全般を担当していただきます。 【主な作業内容】 ・Ruby on Rails を用いた、記事サイトおよびアプリのコアとなるWeb、REST API、GraphQLの設計、開発 ・Vue.js(Nuxt.js)を用いた、比較サイトのWebフロントエンド及び社内ツールの設計、開発 ・Laravel を用いた管理画面の設計、開発 ・新規サービスの設計、開発 ※サーバーサイドのみではなくフロントエンドの開発も担っていただきます 今後もユーザビリティ向上施策やSNS機能の強化など、様々な機能拡張を予定しており、 ともに世界トップクラスのメディアとなるためのチームメンバーを募集いたします。 Ruby
案件の必須スキル
・Ruby on Railsを使ったアプリケーション開発経験 ・Linuxサーバ、AWS上での開発、運用経験 ・HTML、CSS、JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・GitHub等を利用したチーム開発経験
【企業情報】 企業向け教育支援のためのオリジナルシステムを企画・開発・運営・販売している企業の案件です。 学習コンテンツ作成支援ソフトや、オンラインで簡単に運用できる学習環境を低価格で提供しており、主に以下のような事業領域で活用されています: eラーニング デジタルライブラリ オンラインLIVEセミナー これらは、社員教育、セールストレーニング、製品教育、商品紹介、Webセミナー、遠隔授業など幅広い分野で利用されています。 自社プロダクトの開発を強みに持ち、Go言語やJavaScript、Amazon Web Services、Linuxなどの最新技術を積極的に採用しています。 【募集背景】 サービス規模の拡大に伴い、管理サーバが増加し、オペレーションコストの削減が課題となっています。 また、機能追加によりシステムの複雑化が進み、性能のボトルネックを迅速に見つけ出すことが難しくなっています。 こうした課題に対応し、より高い品質と信頼性を持つサービス提供を実現するため、システムの信頼性向上に向けたサービス監視、障害対応、運用ツールの開発を通じて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献いただける人材を急募しております(東京orつくば出社どちらかお選びいただけます)。 今回は、複数ある自社サービスを横断的に利用できるお手軽サービスの開発をお任せいたします。 ■技術カルチャー ・CTOやテックリードやエンジニアリングマネージャーのポジションあり ・取締役としてエンジニアリング部門の人間が経営に参加している ・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている ■SaaS型製品(AWSを利用したクラウドサービス) ・統合型ラーニングソリューション「LOGOSWARE Xe」 ・eラーニングシステム「Platon」 ・問題集&試験配信システム「Spotty」 ・動画&ドキュメント配信システム「LibraV」 ・ライブセミナー配信「GigaCast」 ■デスクトップ型製品(ウェブコンテンツを作成するパソコン用ソフト) ・デジタルブック作成ソフト「FLIPPER」 ・プレゼン型コンテンツ作成ソフト 「STORM」 ・テスト作成ソフト「THiNQ」 Go
案件の必須スキル
・Go言語の実務経験 ・RDB(MySQL,PostgreSQL等)を使用したシステムの開発経験 ・AWSの知見
業務内容: ・React Native/TypeScriptを用いた開発 ・アーキテクチャの設計、実装 ・技術の検証、選定 ・UI・UXのチューニング また、ご希望や経験に応じて、以下のようなロールをお任せすることもあります。 ・テックリード ・エンジニアリングマネージャー 実現したいこと ・ReactのMemo化機能を用いた効率的なUIレンダリング処理 ・大量のデータを短時間で効率的かつ機能的に描画する為のUIUXデザイン ・再利用可能なUIコンポーネントベースでの画面設計 ・contextベースの最適なアーキテクチャの設計 ・テスト駆動開発による安全な実装 勤務時間:10:00~19:00 場所:新宿 外国籍:応相談 ビジネスレベル、日本在住の方のみ
案件の必須スキル
・React or React Native の経験1年以上 ・TypeScriptの業務経験1年以上
CTO直下のエンジニアリングマネージャーとして、当社の複数プロダクトの開発マネジメント、開発プロセス改善をご担当いただきます。 具体的には、開発プロセス設計と改善プロジェクトの牽引を通して、エンジニアリングチーム全体の生産性向上、成長支援のリードをお任せいたします。 ▪️開発プロジェクトマネジメント ・事業計画に基づく経営層への定期レポーティング ・開発ロードマップの策定と運用 ・複数プロダクトの開発マネジメント・プロセス改善 ▪️テクノロジーマネジメント ・技術課題抽出・対応方針立案 ・技術レビュー (コードレビューを含む)・指導 ・品質管理
案件の必須スキル
・PHP(Laravel)、JavaScript(React)による開発経験 ・Webサービスの自社プロダクト開発経験(5年以上) ・開発ロードマップの策定・組織戦略立案の実務経験 ・プロジェクトマネジメント/サービスマネジメント経験 ・経営層への定期的なレポート経験 ・エンジニア採用計画の立案および実行経験 ・Wizleapのミッション/バリューへの共感
・BtoB、toCビジネスモデルプロダクト部門においてPMとして携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -プロジェクト管理および関連サポート -システムリリース後の運用サポート -必要に応じてクライアントとのコミュニケーション(日本語) -報告、打ち合わせ設定、打ち合わせ進行、議事録作成
案件の必須スキル
・プロジェクトマネージャーとエンジニアリングマネージャーとSEとして関わったソフトウェア開発経験 ・下記サーバサイドの経験 -メッセージ、コンテンツ配信システム、Webサービス開発、API開発など ・英語での実務経験(ネイティブレベル)
・BtoB、toCビジネスモデルプロダクト部門においてPMとして携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -プロジェクト管理および関連サポート -システムリリース後の運用サポート -必要に応じてクライアントとのコミュニケーション(日本語) -報告、打ち合わせ設定、打ち合わせ進行、議事録作成
案件の必須スキル
・プロジェクトマネージャーとエンジニアリングマネージャーとSEとして関わったソフトウェア開発経験 ・下記サーバサイドの経験 -メッセージ、コンテンツ配信システム、Webサービス開発、API開発など ・英語での実務経験(ネイティブレベル)
・案件アプリ開発案件にリーダーとして携わっていただきます。
案件の必須スキル
・テックリードもしくはリードエンジニア経験 ・iOSもしくはAndroidのネイティブアプリ開発の実務経験(3年以上)
スニーカーをメインとした新作/中古のフリマサービスを展開している企業でフロントエンド開発を行っていただきます。 これまでは専任のWebフロントエンドエンジニアはおらず、HTML/CSSの実装をデザイナーが、Vue.js周りの実装をWebエンジニアが担当していました。 しかし、サービスの急拡大および開発組織の拡大に伴い、現在の体制ではWebフロントエンドを品質&スピード高く進めることが難しくなってきました。 そこで、Webフロントエンド領域の開発を品質&スピードともに高く推進していくために、Webフロントエンジニアがジョインしております。 今後、事業や組織の拡大に合わせて各開発チームにWebフロントエンドエンジニアが所属している体制をつくっていきたいと考えており、メンバーの増員を行っております。 また、改善のロードマップはエンジニアリングマネージャーも含めて作成し、進めています。ロードマップを実行しながら、それ自体を一緒に見直していき、Webフロントエンド領域をリードしていただける方を探しております。 品質&スピードを両立した開発&改善サイクルを回していくことを目的に、具体的な課題解決法はぜひ一緒に考えていきたいと思っています。 以下は例です。 ・CSS管理方法の改善(SCSSへの移行など) ・適切なUIのコンポーネント化 ・ソフトウェアアーキテクチャの導入 ・テストの導入 ・Nuxt.jsなどのフレームワークの導入 ・TypeScriptへの移行 ・Vue2→3へのバージョンアップ、Reactでの新規機能開発 ※フルリモート可 TypeScript
案件の必須スキル
・Webフロントエンドの開発経験 ・Vue.js, React, Angular などによる開発経験:3年以上 ・オーナーシップを持ってソフトウェア開発を進められる力
大手EC系プラットフォームを展開する事業会社でのテックリードポジションです。 部門横断的に技術的な意思決定を行い、開発方針やアーキテクチャの選定を主導します。 開発メンバーへの技術的支援、育成、課題解決を通じて組織力向上に貢献します。 新規サービスの立ち上げや既存システムの刷新(リプレイス)にも対応します。 テスト駆動開発(TDD)やフルスタック開発による実装支援を含み、 サービスのパフォーマンス、品質、セキュリティの改善にも取り組む環境です。
案件の必須スキル
月商10億円以上の大規模ECまたはメディアサイトでのテックリードまたはCTO経験。 Webサービスの立ち上げ(0→1開発)実績。 既存サービスの大規模リプレイス対応経験。 技術選定・アーキテクチャ設計の主導経験。 サーバーサイド/フロントエンドの双方に対応できるフルスタック技術。 モダン技術(Go・Next.js・Pythonなど)を用いた開発経験。 TDD(テスト駆動設計)を取り入れた開発経験。
Engineering Managerは、経営と開発をつなぐ極めて重要なポジションです。 事業を加速するための次の中核メンバーとして、技術的なリーダーシップと同時にエンジニアチームの働きやキャリアなどをマネジメントいただきます。
案件の必須スキル
・日本語によるコミュニケーション(文書・会話) ・技術方針を決め、経営の意思決定を推進する技術経営の経験 ・技術部門のマネージャー経験および多部門との連携や協力のためのリーダーシップ経験 ・採用やメンバーのキャリアマネジメントの経験 ・AWS等のクラウドサービスの知識と利用経験 ・Webアプリケーション開発経験 ・システムの技術的問題の発見と解決の経験 ・セキュリティに関する基礎知識
「食・ヘルスケア」の提供価値を最大化するエコシステムを構築し、健康で豊かな社会の実現に貢献するべく、 企業が持つ希少性の高いビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、 全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより健康で豊かな生活に寄与することを目指しています。 本求人ではエンジニアリングマネージャー等と協力し、ビジネスサイドの要求事項をプロダクトおよび 機能レベルに落とし込んでいただき、サービスのグロースを目指して動いていただけるPdMを募集しております。 その他
案件の必須スキル
・PdM相当のご経験:5年以上 ・プロダクトマネジメント業務に携わったご経験 ・ベンチャーにおいて事業開発をリードしたご経験
ITインフラサービスマネージャーとして、ITインフラエンジニアの採用のサポートを行っていただきたいと考えております。 現在、ITインフラエンジニアの採用と、採用したエンジニアの請求案件へのアサイメントを行うことができるマネージャーのポジションを正社員で探していますが、なかなかマッチする方が見つかっていない状態で、インフラエンジニアを採用を行っていかないといけない状況となっております。 そこで、業務委託にてエンジニアの経験がありスキル面のチェックを行い、採用をサポートいただける方を募集します。 ※正社員での募集もしておりますので、正社員希望の方はその旨、ご教示いただければと存じます 稼働は10時間程度を想定していますが、詳細については面談時に擦り合わせさせていただけますと幸いです。 その他
案件の必須スキル
インフラストラクチャー設計、構築経験:5年以上 (※ネットワーク、サーバー、クラウドを活用したソリューション、DB、仮想化の設計・構築経験をお持ちの方
地域企業に特化した副業や兼業を紹介する大都市と地域の人材シェアリングサービスの開発全般に携わっていただきます。 人口が発展都市に集中するという課題に対して、解決につながる社会貢献になるプロジェクトになります。 社内では業務委託で稼働している方も多数いらっしゃいますので、働きやすい環境です。 【開発体制】 PM:1名 エンジニアリングマネージャー:1名 エンジニア:5名 Ruby
案件の必須スキル
・React.jsの経験:1年以上 ・Ruby on Railsでの経験:3年以上 ・AWS構築経験:1年以上
canameのプロダクト開発の中核を担う技術責任者として、開発チームの技術的意思決定と運営を主導し、事業成長に貢献いただきます。 ・バックエンド開発における技術方針の策定とアーキテクチャ設計 ・エンジニアチームの育成計画と効果的なコミュニケーション設計 ・プロダクトマネジメントとの密な連携による仕様検討と実装推進 ・技術的課題の整理、および解決に向けた方針決定 ・インフラ(AWS/GCP)に関する設計・監視体制構築の補助 ・緊急時の技術的な問題解決のリード
案件の必須スキル
・Webサービス開発経験5年以上(特にバックエンド) ・TypeScriptを用いたバックエンド実装経験 ・AWSまたはGCPを用いたシステム構築経験 ・技術面での意思決定・レビュー経験 ・システムトラブルへの対応経験
canameのプロダクト開発の中核を担う技術責任者として、開発チームの技術的意思決定と運営を主導し、事業成長に貢献いただきます。 ・バックエンド開発における技術方針の策定とアーキテクチャ設計 ・エンジニアチームの育成計画と効果的なコミュニケーション設計 ・プロダクトマネジメントとの密な連携による仕様検討と実装推進 ・技術的課題の整理、および解決に向けた方針決定 ・インフラ(AWS/GCP)に関する設計・監視体制構築の補助 ・緊急時の技術的な問題解決のリード
案件の必須スキル
・Webサービス開発経験5年以上(特にバックエンド) ・TypeScriptを用いたバックエンド実装経験 ・AWSまたはGCPを用いたシステム構築経験 ・技術面での意思決定・レビュー経験 ・システムトラブルへの対応経験
CTOやVPoEと連携し、開発組織の課題解決やDMMが持つ様々なプロダクトの課題解決 全社横断のプロジェクトや新規事業の立ち上げを、事業計画フェーズから支援 事業部支援(アーキテクチャレビュー、技術的課題の解決) インフラ・アプリケーション両面からモダン化を推進し、生産性向上とリスク軽減を図る 開発組織の課題解決、エンジニア育成、採用支援
案件の必須スキル
※全項目満たすことが条件 1. 5名以上のチームでのリーダー経験 2. 指示に従うだけでなく、自ら課題設定して自走した経験 3. Webサービスを0から設計・実装できる知識(規模やアーキテクチャ不問) 4. 特定言語やアーキテクチャに依存せず、課題に応じ最適な技術を選べる経験・姿勢 5. RDBでのパフォーマンスを意識したコードが書ける 6. サーバーサイドでTDD(テスト駆動開発)を行った経験 7. 型のある言語での開発経験
エンタメスキルシェアサービス『pato』において、技術的なリーダーシップを発揮し、開発チームのマネジメントからプロダクト開発プロセスの最適化、事業成長に繋がる機能企画・改善まで幅広く担当いただきます。 ・開発チームのマネジメント・育成(目標/KPI設定、1on1、評価、キャリア開発支援、採用計画立案と実行) ・技術戦略とアーキテクチャ設計の統括(中長期ロードマップ策定、技術的負債解消、新技術導入判断) ・プロダクト開発プロセスの最適化(スプリント運営、リリースフロー、品質基準整備、インシデント管理) ・事業インパクトを意識した機能企画・改善(データ分析・A/Bテスト活用、収益指標向上施策立案) ・ステークホルダーコミュニケーション(経営陣への技術ロードマップ共有、社外折衝、技術広報)
案件の必須スキル
・Webアプリケーションの開発経験(フロントエンドまたはバックエンド) ・チームで協力しながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
主力事業の法務SaaS(契約書レビュー)プロダクトは、サービス提供開始から約3年半で、導入企業が2,600社と急拡大しています。 更なるサービスを展開するため、新規に契約書管理を自動化するサービスの開発を行い、0→1の事業拡大速度の向上を目指すフェーズにあることから、兼務しているエンジニアリングマネージャーから新たに新規事業専任のエンジニアリングマネージャーを探すことになりました。 【仕事内容】(業務の変更範囲:会社の定める業務) ・DjangoやGoを用いたバックエンドのAPI設計 / 開発 / 運用 ・JavaScriptやTypeScriptを用いたフロントエンド設計 / 開発 / 運用 ・技術選定や開発プロセスのブラッシュアップなど開発環境の整備 ・プロダクトオーナーやビジネスサイドと協力した事業拡大への取り組み ・メンバーの育成やエンジニア採用 【短期的に求められること】 ・自らも開発しながら、チームをリードすること ・プロダクトオーナーやビジネスサイドと協働した事業開発 【中長期で求められること】 ・自らも開発しながら、採用や育成などの組織開発 ・中長期的な視点に立った技術マネジメント
案件の必須スキル
・単体テストを用いた継続的な開発の経験 ・Django / Flask / FastAPI等のPythonフレームワークを使用した開発経験 ・JavaScript/TypeScriptを使用した開発経験 ・AWS / GCP / Azureいずれかを使用したWebアプリケーション開発経験 ・Githubを使用したチーム開発経験
・開発の全工程を担当いただく想定です。単一プロダクト・特定領域ではなく、事業のエンジニアリング領域全般をミッションとして持っている組織のため、インターネットサービスの顧客価値向上の開発や社内基幹業務システムの業務生産性向上の開発など、開発内容は多岐に渡ります。 ー業務ごとの分量 ・フルサイクル型でエンジニアリング関連の全工程を担当いただきます。業務ごとに内容は変わりますが、 数人月単位のプロジェクトの要件定義?設計?実装?テストの各工程を計画策定からご担当いただきます。 ・各チームにはエンジニアリングマネージャー、エンジニアリング部門長、プロダクトマネージャーが 配属されています。 ・通常の開発以外に、開発生産性向上に取り組んでおり、グループ全体の品質向上に関心がある方を 歓迎します。 ー業務例 ・商品データの検索性向上、レコメンデーション機能の企画・開発 ・基幹業務システムの業務生産性向上のための開発の全行程を事業リーダーと対話をしながら実行 ・マーケティング責任者とのCRM施策のPDCAを回す一連の開発および分析の実行 ※フルリモート可 Ruby
案件の必須スキル
・Webアプリケーション開発経験10年以上 ・Ruby on Rails経験3年以上 ・自社サービス企業でのアジャイル開発経験 ・担当機能の要件定義?設計?実装?テストの一連の工程の担当経験 ・設計レビュー、コードレビューをレビューアとして実施した経験 ・チームで採用する技術の選定と検証を実施した経験
リードエンジニアとして、設計段階から開発段階まで開発チームをリードし、将来的にはピープルマネジメントまで担っていただきます。 特に、開発もさることながら、プロダクトの仕様を理解し、パッケージへの開発影響を判断した上でプロダクトへ反映いただく設計部分を担っていただく想定です。 今後の新製品などのプロダクト展開を見据えて、AIなどの最先端技術の選定 / 応用もご担当いただけます。
案件の必須スキル
下記いずれかをお持ちの方 ・JavaScriptおよびReactを用いた開発のご経験(2年以上) ・SalesforceのAppExchange / Apexを用いた開発のご経験(3年以上)
・VPoEに携と共に主にプロダクト開発組織を束ねていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -AIコールセンターなどのプロダクト開発全般および開発メンバーのマネジメント -受託開発案件やPoC案件に関するマネジメント全般 -R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画や開発 -エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 -エンジニア組織のマネジメント(技術選定や人材育成及び採用 等)
案件の必須スキル
・Webプロダクト開発経験 ・以下のうち複数の経験 -新規事業開発経験 -新規プロダクト立ち上げおよび開発経験 -WebアプリケーションまたはAI領域での開発経験 -エンジニア採用プロセスの一連の経験 -マネジメント経験
今回、インターネットサービス事業で、プロダクト開発に参加いただきます。 面談を通し、適正なポジションへ配属となります。(3部署のうち1つを想定) どのサービスも4-5年の運営実績があり、事業をグロースさせていくフェーズで、 プロダクト開発およびエンジニアリングがグロースの要であるため、体制強化を行っています。 お任せしたい作業内容 ■工程 ・開発の全工程を担当。 単一プロダクト、特定領域ではなく、事業のエンジニアリング領域全般をミッションとして持っている組織のため、 インターネットサービスの顧客価値向上の開発や社内基幹業務システムの業務生産性向上の開発など、開発内容は多岐に渡ります。 ■業務ごとの分量 ・フルサイクル型でエンジニアリング関連の全工程を担当いただきます。 業務ごとに内容は変わりますが、数人月単位のプロジェクトの要件定義〜設計〜実装〜テストの各工程を計画策定からご担当いただきます。 ・各チームにはエンジニアリングマネージャー、エンジニアリング部門長、プロダクトマネージャーが配属されています。 ・通常の開発以外に、開発生産性向上に取り組んでおり、グループ全体の品質向上に関心がある方を歓迎します。 ■業務例 ・商品データの検索性向上、レコメンデーション機能の企画、開発 ・基幹業務システムの業務生産性向上のための開発の全行程を事業リーダーと対話をしながら実行 ・マーケティング責任者とのCRM施策のPDCAを回す一連の開発および分析の実行 組織体制、稼動、参画期間 ・各プロダクト開発グループは、エンジニア5-8名、PdM1-2名、デザイナー1名程度の規模になります。 ※フルリモート可 Ruby
案件の必須スキル
・Webアプリケーション開発経験:7年相当 ・RubyonRails経験:3年以上 ・自社サービス企業でのアジャイル開発経験があること ・担当機能の要件定義〜設計〜実装〜テストの一連の工程を担当した経験があること ・設計レビュー、コードレビューをレビューアとして実施した経験 ・チームで採用する技術の選定と検証を実施した経験
フィンテックサービスを提供している企業にて、質屋サービスやtoB向けオークションサービス、 またはオンラインLINE査定サービスのPM作業を行っていただきます。 その他
案件の必須スキル
・PHP、Rubyの開発経験があり、テックリードやエンジニアリングマネージャーの経験:2年以上 ・アーキテクチャの基本知識 ・DB設計の実績
1 - 30件/全802件
この条件の新着案件情報を受け取る
単価で絞り込み
エリアで絞り込み
この条件の新着案件情報を受け取る
最高単価
200万円
最低単価
30万円
平均単価
78.1万円
2025年07月のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の月額単価の平均は78.1万円です。 エンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の年収の目安は938万円です。 単価20万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は0件、単価30万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は2件、単価40万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は9件、単価50万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は43件、単価60万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は88件、単価70万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は93件、単価80万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は81件、単価90万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は56件、単価100万円台のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧は53件です。 ※フリーランスボード調べ(2025年07月04日更新)
2025年07月のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の平均月額単価は78.1万円です。前月比で+1.1%(+0.8万円)と月単位でみるエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の月額単価は増加傾向です。
2025年07月のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の想定平均年収は937.7万円です。前月比で+1.1%(+9.8万円)と月単位でみるエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧の想定年収は増加傾向です。
働き方 | 割合 | 前月比 |
---|---|---|
フルリモート | 31.3% | +2.4% |
一部リモート | 24% | +3.3% |
常駐 | 44.6% | -5.7% |
2025年07月のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧におけるフルリモート案件・求人の割合は31.3%で前月比で+2.4%とやや増加傾向にあります。一部リモート案件・求人の割合は24%で前月比で+3.3%とやや増加傾向にあります。常駐案件・求人の割合は44.6%で前月比で-5.7%とやや減少傾向にあります。
稼働可能日数 | 割合 | 前月比 |
---|---|---|
週5 | 94% | +0.2% |
週4 | 1.4% | -0.5% |
週3 | 1.2% | +0.1% |
週2 | 1.4% | +0.1% |
週1 | 1.9% | +0% |
2025年07月のエンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧における週5案件・求人の割合は94%で前月比で+0.2%とやや増加傾向にあります。週4案件・求人の割合は1.4%で前月比で-0.5%とやや減少傾向にあります。週3案件・求人の割合は1.2%で前月比で+0.1%とやや増加傾向にあります。週2案件・求人の割合は1.4%で前月比で+0.1%とやや増加傾向にあります。週1案件・求人の割合は1.9%で前月比で+0%と横ばい傾向にあります。
業界 | 案件数 |
---|---|
toB | 32件 |
WEBサービス | 30件 |
toC | 26件 |
Saas | 24件 |
サービス | 12件 |
流通・小売 | 10件 |
通信 | 8件 |
EC | 7件 |
エンタメ | 5件 |
人材 | 5件 |
ゲーム | 4件 |
広告 | 4件 |
医療・福祉 | 4件 |
SIer・業務系 | 3件 |
金融 | 3件 |
保険 | 1件 |
教育 | 1件 |
エンジニアリングマネージャーの業界別フリーランス案件数を分析するとtoBは32件、WEBサービスは30件、toCは26件、Saasは24件、サービスは12件、流通・小売は10件、通信は8件、ECは7件、エンタメは5件、人材は5件、ゲームは4件、広告は4件、医療・福祉は4件、SIer・業務系は3件、金融は3件、保険は1件、教育は1件でした。 エンジニアリングマネージャーの業界別フリーランス案件数の前月比較ではtoBは-10件(-23.8%)の大幅な減少,WEBサービスは-10件(-25.0%)の大幅な減少,toCは-4件(-13.3%)の大幅な減少,Saasは-8件(-25.0%)の大幅な減少,サービスは+3件(+33.3%)の大幅な増加,流通・小売は-1件(-9.1%)の減少,通信は+2件(+33.3%)の大幅な増加,ECは+1件(+16.7%)の大幅な増加,エンタメは-1件(-16.7%)の大幅な減少,人材は+0件(+0.0%)で前月から変化なし,ゲームは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,広告は-2件(-33.3%)の大幅な減少,医療・福祉は+2件(+100.0%)の大幅な増加,SIer・業務系は+0件(+0.0%)で前月から変化なし,金融は+1件(+50.0%)の大幅な増加,保険は+0件(+0.0%)で前月から変化なし,教育は-1件(-50.0%)の大幅な減少となっています。 (※フリーランスボード調べ/2025年07月) toBの業界は特にフリーランス案件数が多いことがわかります。
■エンジニアリングマネージャーとは エンジニアリングマネージャーとはエンジニアチームのマネジメント、技術戦略の立案、プロジェクトマネジメント、人材育成を行う仕事です。 エンジニアリングマネージャーはチームマネジメント、技術的意思決定、プロジェクト管理、エンジニア育成などが主な仕事内容です。 エンジニアリングマネージャーはリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル、プロジェクトマネジメントスキル、技術的知識などが必要です。 エンジニアリングマネージャーの仕事内容は以下です。 ・チームマネジメント エンジニアリングマネージャーとしてチームマネジメントが業務の一つです。 エンジニアの採用、育成、評価、モチベーション管理など、チームの生産性と満足度を高めるための施策を行います。 ・チームマネジメント業務では、各メンバーの強みと弱みを把握し、適材適所の配置を行うことが重要です。また、明確な目標設定とフィードバックにより、メンバーの成長をサポートします。 技術的な課題や人間関係の調整にも積極的に関与し、チームの一体感と信頼関係を築くことが求められます。 ・技術的意思決定 エンジニアリングマネージャーとして技術的意思決定が業務の一つです。 プロジェクトのアーキテクチャ設計、技術選定、コーディング規約の策定など、技術的な方向性を決定します。 技術的意思決定業務では、長期的な視点と戦略的な思考が必要です。新しい技術トレンドを把握しつつ、チームのスキルセットや事業の要件を考慮して、最適なソリューションを選択します。 また、技術的負債の管理や、リファクタリングの優先順位付けなど、コードの品質と保守性の向上にも取り組みます。 ・プロジェクト管理 エンジニアリングマネージャーとしてプロジェクト管理が業務の一つです。 プロジェクトの計画、進捗管理、リスク管理、ステークホルダー調整など、プロジェクトの成功に向けた全体的な管理を行います。 プロジェクト管理業務では、WBSの作成やガントチャートの管理など、プロジェクトマネジメントの手法を活用します。また、アジャイル開発のスクラムマスターとしての役割も担うことがあります。 コストやスケジュールの管理だけでなく、プロジェクトの品質や顧客満足度にも責任を持ちます。チーム内外とのコミュニケーションを円滑に行い、問題の早期発見と解決に努めることが重要です。 ・エンジニア育成 エンジニアリングマネージャーとしてエンジニア育成が業務の一つです。 技術的なメンタリングやコーチングを通じて、エンジニアのスキルアップと成長を支援します。 エンジニア育成業務では、個々のエンジニアのキャリアプランに合わせた育成計画の作成が求められます。OJTやペアプログラミング、コードレビューなどを活用し、実践的な学習の機会を提供します。 また、社内勉強会や外部カンファレンスへの参加を推奨し、エンジニアの知識とモチベーションの向上を図ります。将来のリーダー候補の育成にも注力し、組織の技術力と人材パイプラインの強化に貢献します。 フリーランスエンジニアリングマネージャーとして参画できるフリーランス求人・案件はWebアプリケーション開発、モバイルアプリ開発、クラウドインフラ構築、機械学習システム開発、ブロックチェーンアプリケーション開発、IoTプラットフォーム開発、ゲーム開発、大規模データ処理システム開発と幅広いです。 フリーランスエンジニアリングマネージャーとして以下のスキルや経験があると、高単価フリーランス求人・案件に参画できます。 ・エンジニアリングマネージャーでの実務経験 ・プロジェクトマネジメントとアジャイル開発手法の知識 ・チームビルディングとリーダーシップスキル ・技術的意思決定とアーキテクチャ設計の経験 ・コードレビューとペアプログラミングの実践スキル ・エンジニア育成とメンタリングの経験 ・ステークホルダーマネジメントとコミュニケーションスキル ・Jira、Confluenceなどプロジェクト管理ツールの活用スキル