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【職務内容】 小売業の店頭やスマートカート、サイネージなどを活用した「リテールメディア」における動画・広告制作を担当。Premiere、After Effects等を用い、TVCM、Web・デジタル広告、サイネージ等の企画・編集・制作をリード。外部パートナーとの協業・ディレクション業務も含まれます。 【業務詳細】 ・After Effects等を用いた映像制作 ・カラーグレーディング ・動画広告制作 ・外部制作会社の監修・進行管理 ・各コンテンツチームとの企画打ち合わせ ・案件に応じた動画コンセプトの立案・提案
案件の必須スキル
・大卒以上 ・日本語ネイティブレベル ・Premiere、After Effects、Photoshop、Illustrator 各5年以上の実務経験 ・構成から納品まで一人で完結できるスキル ・ポートフォリオ提出が可能な方
◆ミッション ・オンラインを中心としたダイレクト広告のCV数最大化 ・必要があればオンライン以外の施策も考案してCV最大化 ◆業務内容 ・月予算約1億円を活用したWeb広告によるコミュニケーションの戦略策定 ・オムニチャネルでのカスタマージャーニーを描き、具体的なコミュニケーションのプランニング (ターゲット・タイミング・チャネル・コンテンツ) ・データに基づくコミュニケーション効率化によるコンバージョン数の最大化 ・定性、定量のデータに基づいたユーザーインサイトをもとにした戦略、注力セグメントの策定 ◆このポジションの魅力 ・P&Gのブランドマネージャー/サイバーエージェント広告代理事業の責任者/RIZAPのマーケ責任者などのプロフェッショナルがいる環境で、No.1のノウハウやスタンスを吸収することができます ・レッドーシャン化するオンライン広告市場の中で「最後のオアシス」と呼ばれいてる歯科市場において存分に実力を発揮できます ・月1億円の予算や人員配分の意思決定を繰り返すことによって、マーケターとしての地力を圧倒的に鍛えることができます ・正社員が4人しかいないカオスな環境で事業を1から作る経験をすることができます ・新規事業の構想もあるため、マーケ組織の立ち上げ、商品開発などの、代理店や大手事業会社ではできない業務範囲を経験することができます ◆当社について ・「未来の歯科体験を生み出す」をテーマに、従来の歯科矯正の課題である「通院が面倒」「高い」「続けられない」をITで解決する「歯×テクノロジー」のD2Cベンチャー企業です。Industry Co-Creation(ICC)サミット FUKUOKA 2024のセッション「Digital Transformation(DX) CATAPULT」で優勝の実績があります。 ・少数精鋭のビジネス部隊(約15人)で年間売上30億円を実現(5期目、調達なし)。今期は100億を目指す組織になっていくため、多くの主要ポジションが空いている状態です。
案件の必須スキル
・事業会社あるいは代理店にて、メディアプランナー/アカウントプランナーの1年以上のご経験 ・数値に基づいた分析の上で、施策の企画から実行経験をお持ちの方 ・5人以上のチームのマネジメント経験 ・数値の裏側にあるユーザーインサイトを読み解ける力
日本最大の広告会社「電通グループ」と、IT小売の先端企業「トライアルグループ」の子会社「Retail AI」が共同設立した、次世代型の広告マーケティング・ソリューション企業にて、映像制作・編集を担うクリエイター職の募集です。スマートショッピングカートやデジタルサイネージなど、リテールメディアの最前線で、企画・制作から関わることができます。 業務内容: ・プロモーション映像や広告映像の企画制作(After Effects、Premiere 等使用) ・カラーグレーディング、映像編集 ・外部制作会社のディレクション、監修 ・社内チームとの連携、与件に応じた企画立案
案件の必須スキル
・四年制大学卒業 ・日本語ネイティブレベル ・Premiere、After Effects、Photoshop、Illustratorいずれも実務経験1年以上
当社のメインサービスであるISP接続サービスに関するオプションサービスの企画業務を担当していただきます。 具体的には: ・お客様の声や競合分析を元にした、サービス仕様やビジネス計画の策定 ・外部向けWEB直販やニフティ顧客基盤を活用したARPU向上施策の展開 ・量販店(当社親会社のノジマ)やキャリアショップへの営業活動 ・顧客分析によるUXの改善、カスタマー窓口でのリテンション施策の考案
案件の必須スキル
・WEBサービスの企画、運用経験 ・Officeソフト(Excel、Word、PowerPoint)の基本操作
日本のエンタープライズ企業で導入が進む当社のサービスをさらに広げ、対話システム・AIの普及を加速させます。 ・営業戦略の立案と実行 └ターゲットリストの作成、適切なアプローチ方法の検討・実行 └クライアントのニーズに合わせた提案資料の作成・修正 └どの機能やサービスを組み合わせると最大効果を発揮するかの提案 ・新規アプローチから契約獲得までのプロセスを主導 └単なる営業活動ではなく、「誰に」「どう売るか」を企画し実行 ・パイプラインの構築と管理 └目標達成に向けた営業パイプラインの構築とマネジメント
案件の必須スキル
・Capexのミッションに共感いただける方 ・マーケティング・デジタルマーケティング領域での企業向け営業/コンサルティング/ソリューション営業で5年以上の経験があり、プロジェクトを主導した実績を多く持つ方。
Capexの対話システムをご利用いただいているクライアントへ、更なる価値を提供していくにあたり、AIの活用も見据え以下の業務を進行いただきます。 ■コンサルティング/プロモーション企画 ・クライアントへの課題ヒアリング ・マーケティング活用を企画 ・企画、提案資料の作成 ・改善ソリューション提案 ・分析レポートの作成 ■コンテンツプランニング/ディレクション ・アカウント運用の方針設計 ・広告運用の企画 ・コンテンツの企画設計 ・デザインクリエイティブのディレクション ・担当アカウントのデータ分析 ■広告運用 ・広告作成 ・広告掲載 ・広告分析 ■プロジェクトマネジメント ・スケジュール作成、進行管理 ・社内関係部署との連携調整 ■広告運用チーム・オペレーションの組成 ・スケジュール作成、進行管理 ・好事例/施策の横展開、型化
案件の必須スキル
・デジタル広告の運用経験(3年以上) ・運用担当者の採用や教育、運用品質管理に携わった経験(3年以上) ・バナー画像等の作成経験
◆業務内容 ・プロモーション計画に基づいた施策のプランニング〜実行 ・デジタル広告のプランニング〜実行 ・縦型ショート動画を中心としたクリエイティブの制作/ディレクション ◆このポジションの魅力 ・P&Gのブランドマネージャー/サイバーエージェント広告代理事業の責任者/RIZAPのマーケ責任者などのプロフェッショナルがいる環境で、No.1のノウハウやスタンスを吸収することができます ・レッドーシャン化するオンライン広告市場の中で「最後のオアシス」と呼ばれいてる歯科市場において存分に実力を発揮できます ・10→100フェーズを経験することができます
案件の必須スキル
・事業会社でのマーケティング経験、広告代理店でのプロデューサーやマーケター経験が3年以上ある方 ・Web広告におけるクリエイティブ制作の経験がある方
◆業務内容 ・プロモーション計画に基づいた施策のプランニング〜実行 ・デジタル広告のプランニング〜実行 ・縦型ショート動画を中心としたクリエイティブの制作/ディレクション ◆このポジションの魅力 ・P&Gのブランドマネージャー/サイバーエージェント広告代理事業の責任者/RIZAPのマーケ責任者などのプロフェッショナルがいる環境で、No.1のノウハウやスタンスを吸収することができます ・レッドーシャン化するオンライン広告市場の中で「最後のオアシス」と呼ばれいてる歯科市場において存分に実力を発揮できます ・10→100フェーズを経験することができます
案件の必須スキル
・事業会社でのマーケティング経験、広告代理店でのプロデューサーやマーケター経験が3年以上ある方 ・Web広告におけるクリエイティブ制作の経験がある方
【役割概要】 SalesPlusでは、小売店舗の店頭サイネージやローカルCM、Web広告に活用する動画クリエイティブの制作をお手伝いいただける方を募集しています。 After EffectsやPremiere Proなどのソフトを活かし、実務として「効果のある広告映像」制作に携われるチャンスです。 【お任せしたいこと】 あなたの得意な領域(動画編集/エディター/グラフィックデザイン)に応じて、下記いずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・店頭サイネージ用動画の制作(15秒・30秒尺など) ・ローカルTVCMと売場を連動させた映像の企画補助・編集 ・ネット広告(YouTube・SNS等)向けの動画制作 ・映像構成案の作成や絵コンテづくり(ご希望に応じて) ・After Effects等を使用したプロモーション映像制作 ・カラーグレーディング 例:After Effectsを使ってモーションやテロップを加える/Premiereで編集とBGM調整/イラストレーターで簡単なサムネイル作成 など 担当工程:企画/要件定義/基本設計/詳細設計/実装/ディレクション/マネジメント チーム規模:2-5名 #20代活躍中 #30代活躍中 #実務経験なしNG #フリーランス多数 #新技術に積極的 #フルリモートOK #安定稼働 #長期案件 #急募
案件の必須スキル
・四年制大学卒業 ・日本語ネイティブレベル ・Premiere /After Effects /Photoshop /Illustrator(いずれも実務経験1年5年以上)
【業務内容】 様々なデータ分析から、各ユニットのマーケティング・ブランド戦略の立案を担当していただきます。 【具体的には】 ・自社IPの商品展開における各ユニット・タレントの分析 ・商品販売での定量・定性データの分析・活用・課題抽出・仮説立案 ・各ユニット・タレントのオーディエンスに基づいた広告運用
案件の必須スキル
・4年制大学卒業 ・エンタメ業界での経験(3年以上) ・マーケティング職実務経験(5年以上) ・社内外との円滑なコミュニケーション、折衝が出来る方 ・チームマネジメント経験
・自社ブランドのブランディングおよびマーケティング活動の企画・実行 ・B2Bコミュニケーションのプランニングサポートおよび資料作成 ・UXデザインおよびWEBマーケティングのサポート ・ブランド戦略の策定および実行のサポート ・イベントや展示会の企画・運営サポート ・制作会社へのディレクション(スケジュール管理・進行チェック)サポート ・WEBサイト運営、動画制作、パンフレット・デジタルカタログ制作、DMデザイン等の制作物の企画・制作
案件の必須スキル
・広告物・販促物等の企画から制作までの経験(紙・WEB問わず)
No.0047 ■業務詳細\n・仮想通貨関連サービス\n・バックエンドのコーディングを中心とした機能追加
案件の必須スキル
No.0047 ・Rails1年以上\n・Javascript1年以上
No.0045 ■業務詳細\n・仮想通貨関連サービス\n・バックエンドのコーディングを中心とした機能追加
案件の必須スキル
No.0045 ・Rails1年以上\n・Javascript1年以上
No.0043 ■業務詳細\n・仮想通貨関連サービス\n・バックエンドのコーディングを中心とした機能追加
案件の必須スキル
No.0043 ・Rails1年以上\n・Javascript1年以上
No.0041 ■業務詳細\n・仮想通貨関連サービス\n・バックエンドのコーディングを中心とした機能追加
案件の必須スキル
No.0041 ・Rails1年以上\n・Javascript1年以上
【概要】 当社は、リピート通販に特化したASPのECプラットフォームや、CRM/MAツール(マーケティング・オートメーション・ツール)などを提供しているソフトウェア開発会社です。 「侍カート」は、CRMや購買分析、業務の自動化といった、リピート通販の成功に必要な機能を実装した通販システムです。定期通販を成功させるには、専用の機能を備えたショッピングカートが必要だという信念に基づき、独自に企画・開発を行い、製品化しました。 現在「侍カート」は450店舗以上にご採用いただいています。新たに通販を始める企業様だけでなく、他社のショッピングカートや総合通販システムから乗り換える企業様も増えてきました。化粧品やサプリメントなど、定期通販に合った商材を扱うのであれば、定期通販専門のショッピングカートを使った方が成功確率は高いという認識が、徐々に浸透していると感じています。 「MOTENASU」は、顧客管理機能をベースとし、メールなどの配信自動化や、ウェブサイトの表示内容を個々に最適化する機能などを備えたツール。特許取得の技術で郵送DMを1枚から自動印刷・郵送することができる唯一無二のシステムです。 現在、CRM/MAは通販を含む小売業を始め、不動産業、保険販売業など、さまざまな業種において重要な取り組みになっています。「MOTENASU」を通じて、企業と顧客との関わりをより効率的で良質なものへと変え、高度なワン・トゥ・ワン・マーケティングの実現を支援しています。 創業から10年を超えて会社として技術力や基礎体力が高まり、これまで以上に新製品を積極的に開発する体制も整いました。 これまで以上に魅力的な製品を開発し、自分たちが良いと信じた製品やサービスを作り続けることで、通販やCRMの分野においては、業界を代表する会社であると皆様に認めていただけるよう、精進しております。 【仕事内容:CRMの活用に精通したプロの人材を求めています】 ・クライアントのCRMコンサルティング ・CRM/MA/LINEツールの設計 (分析~シナリオ設計・設定~運用~改善) ・カスタマーサクセス業務 ◆売上に貢献する重要なミッションがあります。 FIDは、CRM/MAの「MOTENASU」を自社開発、提供しています。主にD2C(単品通販)からスタートして、デジタルコンテンツ、総合通販、EC以外のデジタルで事業拡大しています。 DX(デジタルトランスフォーメーション)が必要な時代で、CRM/MAも重要な役割となっているからこそ、あなたのCRMスキルを活用させていただきたいのです。 どうやったら売上が上がるのか?データ分析から仮説を立てて、実装、分析、改善を繰り返し、事業成長に関わって収益を上げていただくミッションとなります。 世界TOPクラスのCRM企業の価値とは、どんなものか?時価総がなんと、約16兆円と1つの国レベルではないですか。それだけ需要があり、貢献ができる市場があるからこそ、時価総額が高く、やり甲斐があるミッションがあるという裏付けです。
案件の必須スキル
・D2Cや単品リピート通販の運営経験 ・CRM/MA/LINE等のツールの設計、改善
*********************************************** ★案件 自社サービスのヒット作ゲーム開発におけるエンジニア業務 ★単価 スキル見合い(MAX80万円) ★期間 即日~ ★場所 フルリモート(初日出社なし) ★精算 140-180h ★面談 Web1回 ★備考 ★外国籍OK ★多国籍が多い現場 ★フレックス制度 ★40歳未満まで ★概要 ユーザー数1000万人を超えるコンシューマゲームを複数展開する企業にて Unreal Engineを用いてキャラクター制作を中心に業務に携わって頂きます。 業務の特徴として、 岩や木といったオブジェクトを作成はほとんどなく ゲームの根幹となるキャラクター制作に時間と労力をかけています。 ★業務内容 ・Unreal Engineを使用したゲームの設計・開発 ・遊びのコアとなるゲームシステムの開発 ・ゲームの世界を表現するグラフィックスのためのシェーダー等の開発やパイプラインの構築 ・キャラクタの魅力あるアクション、アニメーションや表現の開発 ・効率的な開発環境の構築やツールの作成 ★スキル 〔MUST〕 ・Unreal Engine5での開発経験 ・ゲームエンジン改造経験 〔WONT〕 ・PCゲームにおける開発経験をお持ちの方 ・streamまたはコンシューマゲームでのキャラクター制作経験 ・商用ゲーム開発におけるリード経験がある方 ・3Dオープワールドゲーム開発経験がある方 ***********************************************
案件の必須スキル
Unreal Engine5での開発経験, ゲームエンジン改造経験
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 案件名:Sier向け ERP導入経験者募集 求めるスキル:Dynamics365FOの生産・在庫管理の経験者 作業場所:川崎 ※リモートも相談可能 開始時期:いつでも~ 募集人数:3名~ ※人数制限なし 単価:応相談 高単価可能 140-180(上下限割) 備考:面談は1回予定。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
案件の必須スキル
Dynamics365FOの生産・在庫管理の経験者
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■案件名:大手SIer_大手信託銀行向け企画・提案支援 ■開始日:ASAP ■単価:~105万 ■稼働率:100% ■案件概要: クライアントプロパー社員のリソース不足により、企画・提案活動を代行。 信託専門領域(不動産、証券代行、年金、承継等)において提案企画を実施。 ■必須スキル: ・信託銀行業務知見(不動産、証券代行、年金、承継等) ・金融業界への営業経験(特に信託銀行) ■尚可スキル: ・記載なし ■勤務地:ハイブリッド※都内想定、場所確認中 ■面談:2回想定 ■募集:3名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
案件の必須スキル
信託銀行業務知見(不動産、証券代行、年金、承継等), 金融業界への営業経験(特に信託銀行)
【Astro案件】▼80~max140万▼・PMO/PM・(即戦力~)・@東京 or(リモート併用/フルリモ) ----------------------------- ■案件 :某業界向けシステム ☆商流:現場→弊社 ☆面談:1回(弊社同席) □概要 :・募集ポジション(PMO/PM・(即戦力~)) ※スキル見合いでご相談 ・民間企業むけシステム(設計・構築)(既存システム or 新規システム) ・基本設計~詳細設計~構築~テスト(★もしくは下流工程(構築メイン)~) ・システム保守開発関連(導入~関連) □場所 :@東京 or(フルリモート or テレワーク併用) →★選択可能(ご希望に合わせることOK) ◎マスト希望(制限事項)があれば調整トライしますので、対応できない範囲を教えてください。 □期間 :即日or 6月~ 中長期想定 □スキル:※必要スキルではありますが少し不足の場合はコメントと共にご提案ください ・PMO/PM・(即戦力~) ※尚可 ・上流工程(要件定義~基本設計~以降) 開発経験 ・ベンダーコントロール・各種マネジメント等(複数ジャンル~) 経験 □単価 :80~max140万前後(精算あり)※スキル見合い □面談 :1回(弊社同席)[Web面談] □備考 :◎年齢不問 ※スキル見合い ◎複数名(募集) -----------------------------
案件の必須スキル
PMO/PM・(即戦力~)
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【案件:Salesforce導入支援プロジェクト(PM・PL/エンジニア/APEX技術者)】 ■必須スキル 【PM・PL】 ・10件以上のPM/PL経験 ・2件以上のSalesforce PM/PL経験 【エンジニア】 ・5件以上のSalesforceプロジェクト経験 ・開発経験2年以上、あるいはSalesforce上でのフロー設計・構築経験20件以上 【APEX/VF/フロー技術者】 ・APEX、VF、Flowを利用したSalesforceプログラムの開発経験30件以上 ■尚可スキル ・複数プロジェクト並行参画経験 ・Salesforce標準設定、要件ヒアリング、シナリオ作成経験 ・BIツール(Tableau等)の利用経験 【年齢】不問 【外国籍】可(ただし、日本語がネイティブレベルであること) 【勤務形態】リモート前提(月1回程度訪問可能であれば尚可)、稼働率50%以上 【勤務場所】フルリモート(一部出社の可能性あり) 【金額】 ・PM・PL:125~190万円(複数プロジェクト並行参画で高め) ・エンジニア:85~150万円(複数プロジェクト並行参画で高め) ・APEX/VF/フロー技術者:70~110万円 【契約】初回2週間の相互確認後、3ヶ月程度の契約見込み(延長可能性あり) 【主な開発環境】Salesforce、APEX、VF、Flow、Tableau 【その他】医療業界知識不要 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
案件の必須スキル
10件以上のPM/PL経験, 2件以上のSalesforce PM/PL経験, 5件以上のSalesforceプロジェクト経験, 開発経験2年以上、あるいはSalesforce上でのフロー設計・構築経験20件以上, APEX、VF、Flowを利用したSalesforceプログラムの開発経験30件以上
【案件】 ━CB━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■案件名■ Power Platformエキスパート ■案件内容■ Power Platformを社内に浸透させることで通常業務の負荷軽減が目的。 Power Platformに明るく、かつ有効な使い方を社内に浸透させることができる要員を募集となります。 ■必須スキル■ ・PowerPlatformの導入、運用経験1年以上 →実現できるソリューションを熟知しており、自身で手を動かし、設定変更等の対応ができる。 ※マニアックな設定まで知見がある。 ・業務要件のヒアリング・整理の経験 →ユーザー側の実現したい内容を技術要件まで落とし、導入できる。 ■人数■ 1名 ■単価■ ~132万円 ※スキル見合い ■面談■ 1回目元請面談(上位同席)、2回目エンド面談 ■場所■ フルリモート ■期間■ 2025/6月~ ■備考■ - 商流:貴社まで - 外国籍:不可
案件の必須スキル
PowerPlatformの導入、運用経験1年以上, 業務要件のヒアリング・整理の経験
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■案件名:Zscalerの運用設計の見直し支援 ■案件概要: 大手キャリアのお客様先の情報システム部にて、Zscalerの運用設計の見直しのPJが走っております。 Zscalerの定常業務と保守は、取引のあるベンダー様が担当しているため、はじめに既存ベンダー様から情報を吸い上げ、現状を整理しいていただきたいです。 また、ペネトレーションテスト結果の課題について、対策をどのように実施すべきかを検討し、その後検討した計画にそって、 Zscalerの改修や運用設計の見直しを実行していただける方を募集しております。 ■契約期間:6月~ ■稼働率:100% ■月額報酬:~135万円 ※スキル見合い ■募集人数:3名 ■精算条件:固定 ■支払条件:当月締め、翌々月第2営業日払い ■勤務場所:浜松町(週3出社、残りリモート可) ■勤務時間:9:00~17:45(フレックス) ■スキルセット: MUST: ・Zscalerの構築経験があること ・ネットワークセキュリティの知見があること ・コミュニケーション能力があること ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
案件の必須スキル
Zscalerの構築経験があること, ネットワークセキュリティの知見があること, コミュニケーション能力があること
【案件】 ━CB━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■案件名■ 【Power Platform】大手製薬メーカー 業務改善支援 ■案件内容■ 大手製薬メーカーの研究開発部門における業務改善を目的としたアプリケーション開発支援。 研究者が業務上で使用するアプリケーションを自ら開発し、当該要員は開発のアドバイスを行う。 開発作業は原則発生しないが、研究者が超えられない壁に直面した場合、一部機能を実装する可能性あり。 Power Platformを活用したツール及びアプリケーション開発が主体。 部材棚卸し管理ツールなどの事務及び通常業務の効率化を図る。 ■必須スキル■ - Power Platformによる開発経験3年以上 - Power Automate, Power Apps, Power BI, Dataverse, Sharepoint listによるデータ管理及び開発に関わる知見 - Teams、Planner、Outlookを使用した業務経験 ■単価■ 92万円~102万円 ■面談■ 1回 ■場所■ 戸塚常駐 ※金曜日はテレワーク可 ■期間■ 5月26日~長期 ■備考■ 商流:貴社まで 外国籍:不可 貴社社員または貴社所属個人事業主優先 支援費契約可能 服装:オフィスカジュアル 契約形態:業務委託契約(準委任) 精算方法:140H-180H 支払いサイト:45日
案件の必須スキル
Power Platformによる開発経験3年以上, Power Automate, Power Apps, Power BI, Dataverse, Sharepoint listによるデータ管理及び開発に関わる知見, Teams、Planner、Outlookを使用した業務経験
【案件】:健保Solutionのサービス拡大を実行。方式Gの要員(NTTDのサブグループリーダのサポート役)を探しています。 【時期】:2025.6(出来る限り早く)~2026.3(現時点の想定)※7月も応相談 【業務】: ・各種サーバ/ストレージ/ネットワーク/ミドルウェア等の基盤設計・構築・保守 ・ハードウェアベンダー、ビジネスパートナーとのコミュニケーション ⇒当社SGLの指示のもと、自律的に動ける人物が理想 【場所】:豊洲 ※リモートなし想定 【必要なスキル】: ・オンプレミス構築 ・WindowsServer構築 ・仮想化基盤(Hyper-V)の構築 ・L3SWの設計・設定(コンフィグから設定を興す) ・非機能要件の検討、具体化(バックアップ、セキュリティ、アクセス管理) ・ドキュメント化スキル ・基盤全般のスキル、コミュニケーション力があり、1人称で動ける方 【単価】:80~90万円 (スキルが求められます) 【面談】:web1回予定 (上位同席) 【人数】:1名
案件の必須スキル
オンプレミス構築, WindowsServer構築, 仮想化基盤(Hyper-V)の構築, L3SWの設計・設定(コンフィグから設定を興す), 非機能要件の検討、具体化(バックアップ、セキュリティ、アクセス管理), ドキュメント化スキル, 基盤全般のスキル, コミュニケーション力があり、1人称で動ける方
---------------------------- 案件:Unix/Oracle/AWS 運用保守案件 概要: 情報・チャネル系基盤システムの各種開発/メンテナンスチャネル系システムの基盤開発に伴い、 開発及び各種メンテナンス作業を実施する。 業務としては、PJ進捗管理、課題管理、トラブル対応、障害訓練、脆弱性診断、基盤Hookup等を想定している。 場所:中野 ※常駐 開始:6月~長期 単価:スキル見合い 精算:固定 面談:2回 募集:3名 ※外国籍可 必須スキル: ※★は重視するスキル、それ以外は必須ではないもの ・機種/OS/DB/MW : 主に下記のとおり ┗ PaaS(IBMPaaS、OraclePaaS、日立PaaS、OSSPaaS) ┗ 統合基盤(AIX、IA、BladeSymphony、BladeCenter、外部クラウド) ・主要OS :Windows、★RHEL、★Linux 等 ・主要MW(AP):Apache、Tomcat、WAS、Weblogic、JBOSS、Cosminexus 等 ・主要DBMS :★Oracle、★DB2、SQLServer、AmazonAurora/RedShift <その他> 基盤開発経験、JP1/HULFT等、★AWS開発経験(コンテナ含め)、 英語対応 備考: ・貴社まで ・年齢50代まで (1)面談候補日またはNG日時 (2)就業場所 / 定時 (3)業務に差し支えのある病気をお持ちではないか。 ※通院の有無と頻度も併せてご教示ください 例)過眠症、睡眠障害、ナルコレプシーなど 月に1度通院ありなど (4)介護、保育などでの時間制約がないか (5)帰社日は定期的にあるか ※要員様へ本人確認後のご紹介をよろしくお願い致します。
案件の必須スキル
RHEL, Linux, Oracle, DB2
---------------------------- 案件:Unix/Oracle/AWS 運用保守案件 概要: 情報・チャネル系基盤システムの各種開発/メンテナンスチャネル系システムの基盤開発に伴い、 開発及び各種メンテナンス作業を実施する。 業務としては、PJ進捗管理、課題管理、トラブル対応、障害訓練、脆弱性診断、基盤Hookup等を想定している。 場所:中野 ※常駐 開始:6月~長期 単価:スキル見合い 精算:固定 面談:2回 募集:3名 ※外国籍可 必須スキル: ※★は重視するスキル、それ以外は必須ではないもの ・機種/OS/DB/MW : 主に下記のとおり ┗ PaaS(IBMPaaS、OraclePaaS、日立PaaS、OSSPaaS) ┗ 統合基盤(AIX、IA、BladeSymphony、BladeCenter、外部クラウド) ・主要OS :Windows、★RHEL、★Linux 等 ・主要MW(AP):Apache、Tomcat、WAS、Weblogic、JBOSS、Cosminexus 等 ・主要DBMS :★Oracle、★DB2、SQLServer、AmazonAurora/RedShift <その他> 基盤開発経験、JP1/HULFT等、★AWS開発経験(コンテナ含め)、 英語対応 備考: ・貴社まで ・年齢50代まで (1)面談候補日またはNG日時 (2)就業場所 / 定時 (3)業務に差し支えのある病気をお持ちではないか。 ※通院の有無と頻度も併せてご教示ください 例)過眠症、睡眠障害、ナルコレプシーなど 月に1度通院ありなど (4)介護、保育などでの時間制約がないか (5)帰社日は定期的にあるか ※要員様へ本人確認後のご紹介をよろしくお願い致します。
案件の必須スキル
RHEL, Linux, Oracle, DB2
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 管理番号 医1266 ステータス 変更あり 部門 EPSQ 分類 担当者 森本 案件名 Exchange Server2016 バージョンアップ 人数 1名 期間 即日~09/30(期間限定業務) 案件詳細 ・オンプレ環境(クラウドIaaS含む)SMTPメールのリレー機能であるExchange Server 2016をExchange Server SEへバージョンアップを実施(設計/検証/バージョンアップ作業) ・Russiaに配置されるExchange Server 2016をExchange Server SEへバージョンアップを実施(設計/検証/バージョンアップ作業) ・中国に設置されているExchange Server 2016のユーザーメールボックスをExchange Onlineへ移行を実施する。(Exchange Onlineテナントは、Japan、US、EMEA、Asia(中国除く)ユーザーが既に使用中のテナントへ移行) 本番環境への作業で週末作業発生あり(予定されたもの)。代休取得前提。残業は少なめ。 機種/OS WindowsServer 2019 or 2022、Exchange Server2016、Exchange Server SE、Windows 11 Enterprise DB 言語 他 求めること(スキル・経験など) 必須:オンプレのExchange ServerからExchange Online移行経験(設計、移行作業) 要望:オンプレExchange Serverの設計、構築経験、設計者としてのメンバーへの技術指導経験 予算:90万円 作業場所 CAC箱崎本社/在宅勤務 (参画当初は出社メインで、2ヶ月目以降は半々程度の想定) ※検証の実作業は、出社にて実施 備考 募集は、設計リーダーポジションでの募集となります(メンバーのセットでの募集ではありません) チームは最大4名想定 現時点で確定ではありません(CAC社員のアサイン可能性もあり)が、7月以降を目処に下記増員の可能性あり。 ・検証作業や実装作業、運用手順確認や引継ぎ用資料(運用手順書等)作成の支援 ・同作業遂行中に発生した障害の対応支援 (上流の設計工程ではなく、実際に手を動かして検証や実装、トラブルシュートとかの工程の予定) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 管理番号 1300 ステータス 部門 BC 分類 BC 担当者 鬼沢 案件名 KOUKA開発 人数 1名~ 期間 喫緊のアサインニーズがあるわけではないので、開始日は応相談 案件詳細 弊社のブロックチェーン関連のプロダクト「KOUKA」のプロジェクトにおける開発 KOUKA開発 8割はWeb開発のタスク(後段記載のフロント・バックエンド開発スキルが必要) 機種/OS DB 言語 他 求めること(スキル・経験など) ■必須スキル:ブロックチェーン関連プロジェクトの経験 ■尚可スキル:Web開発(JavaScript(Vue.js)、Java、SpringFW)、AWS、Corda、EthereumほかPublic BC 作業場所 基本リモート 備考 ■作業時間(基本):9:00~17:30 ■面談回数:1回 ■期間:喫緊のアサインニーズがあるわけではないので、開始日は応相談 更新は3か月(Q毎)だが、場合により3か月未満での契約もご相談 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 管理番号 1308 ステータス 変更あり 部門 クラ 分類 686 担当者 鬼沢
案件の必須スキル
オンプレのExchange ServerからExchange Online移行経験(設計、移行作業)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【案 件】 ACOSリプレース支援 【内 容】 大手製造業様にてACOSのリプレース案件が走っております。 ACOS2もしくはACOS4のリプレースご経験者で、即日参画可能な方を募集しております。 【勤務地】大崎 駅 ※常駐 【時 間】9:00~18:00 【期 間】即日~ 【必須スキル】 ACOS2もしくはACOS4のリプレース経験があること 【尚可スキル】 能動的に動ける方 【単 金】95万円(スキル見合い) 【精算幅】固定 【人 数】3名 【面 談】2回 【備 考】 国籍:外国籍不可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
案件の必須スキル
ACOS2もしくはACOS4のリプレース経験があること
・エンジニア様のNG条件 --------------------------------------------------------------------- 【案 件 名】Web・モバイルアプリケーション開発の上流支援 【業 種】Web 【内 容】 AR/VR技術やメタバースなどの最先端技術を活用し、ゼロからイチを創り出すプロジェクトに携わります。 バーチャル店舗、AR観光ガイド、体験型サービスやイベント演出など、Web・モバイルアプリケーション開発の上流工程(企画・提案・開発ディレクション)を担当。 クライアントや社内事業から寄せられる「実現したいアイデア」をもとに、技術検証を重ねながらプロトタイプを作成し、半年~1年かけて形にしていきます。 試行錯誤の過程を楽しみながら、新しいユーザー体験を世の中に届ける仕事です。 ◎主な案件例 ・大手化粧品会社バーチャルフラッグシップストア開発 ・メタバースプラットフォーム開発 ・ARプラットフォームアプリケーション ・大手家電メーカー向け顔認識+問診デジタル什器 ほか ◎開発環境(複数PJより抜粋) 使用言語:C# / Swift / Kotlin / JavaScript / PHP 開発環境:Unity / Xcode / Android Studio サーバー:AWS / GCP / Azure バージョン管理:Git 【ス キ ル】 ・インターネットサービス(Web/アプリ)またはゲーム開発の企画・ディレクション経験 ・Webアプリ開発orゲーム開発経験 【場 所】田町(常駐想定) 【期 間】5月~ 【勤務時間】フレックスタイム制(コアタイム13:00~17:00) 【募集人数】1名 【人 物 像】 ・新しい事への挑戦を楽しめる方 ・責任を持ちスピード感早くで実行できる方 【希望年齢】~40代 【金 額】スキル見合い 【精 算】確認中 【商 流】プライム直 【サ イ ト】35日想定 【面 談】1~2回 【外 国 籍】不可 【備 考】 ・貴社要員様まで ---------------------------------------------------------------------
案件の必須スキル
インターネットサービス(Web/アプリ)またはゲーム開発の企画・ディレクション経験, Webアプリ開発orゲーム開発経験
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平均単価
69.6万円
2025年06月のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の月額単価の平均は69.6万円です。 デジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の年収の目安は835万円です。 単価20万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は1件、単価30万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は8件、単価40万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は6件、単価50万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は19件、単価60万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は40件、単価70万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は48件、単価80万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は31件、単価90万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は12件、単価100万円台のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧は6件です。 ※フリーランスボード調べ(2025年06月04日更新)
2025年06月のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の平均月額単価は69.6万円です。前月比で-1.7%(-1.2万円)と月単位でみるデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の月額単価は減少傾向です。
2025年06月のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の想定平均年収は834.8万円です。前月比で-1.7%(-14万円)と月単位でみるデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧の想定年収は減少傾向です。
働き方 | 割合 | 前月比 |
---|---|---|
フルリモート | 26.5% | -1.2% |
一部リモート | 6.1% | -10.5% |
常駐 | 67.3% | +11.8% |
2025年06月のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧におけるフルリモート案件・求人の割合は26.5%で前月比で-1.2%とやや減少傾向にあります。一部リモート案件・求人の割合は6.1%で前月比で-10.5%とやや減少傾向にあります。常駐案件・求人の割合は67.3%で前月比で+11.8%とやや増加傾向にあります。
稼働可能日数 | 割合 | 前月比 |
---|---|---|
週5 | 91.8% | +28.4% |
週4 | 1.6% | -5.7% |
週3 | 2.2% | -7.6% |
週2 | 2.2% | -7.6% |
週1 | 2.2% | -7.6% |
2025年06月のデジタルマーケターのフリーランス案件・求人一覧における週5案件・求人の割合は91.8%で前月比で+28.4%とやや増加傾向にあります。週4案件・求人の割合は1.6%で前月比で-5.7%とやや減少傾向にあります。週3案件・求人の割合は2.2%で前月比で-7.6%とやや減少傾向にあります。週2案件・求人の割合は2.2%で前月比で-7.6%とやや減少傾向にあります。週1案件・求人の割合は2.2%で前月比で-7.6%とやや減少傾向にあります。
業界 | 案件数 |
---|---|
toC | 8件 |
WEBサービス | 7件 |
サービス | 6件 |
Saas | 5件 |
製造・メーカー | 5件 |
toB | 5件 |
通信 | 4件 |
エンタメ | 3件 |
ゲーム | 2件 |
EC | 2件 |
広告 | 2件 |
流通・小売 | 2件 |
デジタルマーケターの業界別フリーランス案件数を分析するとtoCは8件、WEBサービスは7件、サービスは6件、Saasは5件、製造・メーカーは5件、toBは5件、通信は4件、エンタメは3件、ゲームは2件、ECは2件、広告は2件、流通・小売は2件でした。 デジタルマーケターの業界別フリーランス案件数の前月比較ではtoCは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,WEBサービスは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,サービスは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,Saasは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,製造・メーカーは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,toBは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,通信は+0件(+0.0%)で前月から変化なし,エンタメは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,ゲームは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,ECは+0件(+0.0%)で前月から変化なし,広告は+0件(+0.0%)で前月から変化なし,流通・小売は+0件(+0.0%)で前月から変化なしとなっています。 (※フリーランスボード調べ/2025年07月) toCの業界は特にフリーランス案件数が多いことがわかります。
■デジタルマーケターとは デジタルマーケターとは、デジタルマーケティング戦略の立案、Webサイトやソーシャルメディアの運用・分析、オンライン広告の運用、コンテンツマーケティングの実施などを行う仕事です。 デジタルマーケターは、Web解析、データ分析、マーケティングオートメーション、SEO対策、SNS運用などが主な仕事内容です。 デジタルマーケターは、Google AnalyticsなどのWeb解析ツール、Adobe PhotoshopやIllustratorなどのデザインツール、HTMLやCSSなどのWeb制作スキル、コピーライティングやストーリーテリングなどのライティングスキルが必要です。 デジタルマーケターの仕事内容は以下です。 ・デジタルマーケティング戦略の立案と実行 デジタルマーケターとして、デジタルマーケティング戦略の立案と実行が業務の一つです。 企業のマーケティング目標に沿って、ターゲット層の設定、チャネルの選択、予算配分などを含む戦略を策定します。戦略には、Webサイト、ソーシャルメディア、メールマーケティング、オンライン広告などの施策が含まれます。 戦略を効果的に実行するため、施策の進捗管理や効果測定、改善提案も行います。 デジタルマーケティング戦略は定期的にレビューし、市場の変化や顧客ニーズに対応していく必要があります。 この業務では、マーケティングとデジタル技術のバランスを取ることが重要です。 ・Webサイトの企画と運用 デジタルマーケターとして、Webサイトの企画と運用が業務の一つです。 企業のマーケティング戦略に基づき、Webサイトのコンセプト設計、サイト構成の企画、コンテンツ制作、デザイン監修などを行います。ユーザビリティとコンバージョンを考慮したサイト設計が求められます。 サイトのリリース後は、アクセス解析、ユーザー行動分析、A/Bテストなどを通じて、継続的な改善を行います。 Webサイトは企業のデジタルマーケティングの中心的な存在であり、SEO対策やコンテンツマーケティングとも密接に関わります。 この業務では、ユーザー視点とビジネス視点のバランスが重要です。 ・ソーシャルメディアマーケティングの実施 デジタルマーケターとして、ソーシャルメディアマーケティングの実施が業務の一つです。 企業のソーシャルメディアアカウントの運用、キャンペーンの企画・実行、コミュニティマネジメントなどを行います。FacebookやInstagram、Twitter、LinkedInなど、各プラットフォームの特性を理解し、最適な発信を行うことが求められます。 ソーシャルリスニングを通じて、ユーザーの反応や競合の動向をモニタリングし、施策に反映します。 インフルエンサーマーケティングやユーザー生成コンテンツ(UGC)の活用も、ソーシャルメディアマーケティングの重要な要素です。 この業務では、創造性とデータドリブンのバランスが大切です。 ・コンテンツマーケティングの企画と実行 デジタルマーケターとして、コンテンツマーケティングの企画と実行が業務の一つです。 企業のコンテンツマーケティング戦略に基づき、ブログ記事、eブック、ウェビナー、動画など、様々な形式のコンテンツ制作を行います。ターゲット層のニーズや関心に合致し、SEOにも最適化されたコンテンツ作りが求められます。 コンテンツの配信チャネルの選定、プロモーション施策の実施、効果測定なども重要な業務です。 コンテンツマーケティングは、リードジェネレーションやブランディングに大きく貢献します。 この業務では、ストーリーテリングとマーケティングオートメーションのスキルが求められます。 フリーランスデジタルマーケターとして参画できるフリーランス求人・案件は、Webサイト企画・運用、ソーシャルメディアマーケティング、コンテンツマーケティング、デジタル広告運用、マーケティングオートメーション導入・運用、データ分析・マーケティングダッシュボード開発と幅広いです。 フリーランスデジタルマーケターとして以下のスキルや経験があると、高単価フリーランス求人・案件に参画できます。 ・デジタルマーケターでの実務経験 ・Google Analytics、Adobe AnalyticsなどWeb解析ツールの使用スキル ・Googleアドワーズ、Yahoo!プロモーション広告などの広告運用経験 ・HTML、CSS、JavaScriptなどのWeb制作スキル ・PhotoshopやIllustratorなどのデザインツールの使用スキル ・HubSpot、Marketo、Pardotなどのマーケティングオートメーションツールの知識 ・SQLなどのデータ分析スキル ・コピーライティングやSEOライティングのスキル ■デジタルマーケターとWebエンジニアの違い この章ではデジタルマーケターとWebエンジニアの違いについて説明します。 デジタルマーケターはマーケティングの実務を担当する職種であり、WebエンジニアはWebサイトやWebアプリなどでユーザー側が目にする部分(フロント部分)の設計や構築を行うエンジニアです。 デジタルマーケターとWebエンジニアの違いを仕事内容、必要スキル、将来性から見ていきましょう。 仕事内容の観点ではデジタルマーケターはデジタルマーケティング戦略の立案・実行、Web解析、データ分析、SNS運用などがメイン業務です。 一方、WebエンジニアはUI設計・開発、レスポンシブデザインの実装、フロントエンドプログラミングなどをメイン業務としています。 デジタルマーケターはWebサイトやソーシャルメディアを活用したマーケティングに適しており、一方Webエンジニアはコーポレートサイト開発、Eコマースサイトの開発が可能です。 必要スキルについて、デジタルマーケターはGoogle AnalyticsなどのWeb解析ツール、PhotoshopやIllustratorなどのデザインツール、コピーライティングやSEOライティングのスキルなどが必要です。 一方WebエンジニアはHTML/CSS、JavaScript、レスポンシブWebデザインの理解や知識、UI・UXデザインの理解や知識などが必要です。 最後に将来性を見ていきましょう。 デジタルマーケターの将来性は高いでしょう。 その理由として、デジタル化の進展に伴いデジタルマーケティングの重要性が増していること、マーケティングのデータドリブン化が進んでいることであるためです。 またWebエンジニアの将来性は高いでしょう。 その理由として、Webサービスやアプリの需要拡大に伴いフロントエンド開発の需要が高まっていること、ユーザーエクスペリエンス(UX)の重要性の高まりであるためです。 なお、フリーランスのデジタルマーケターやWebエンジニアとして活躍していきたい方は、上記デジタルマーケターとWebエンジニアの仕事内容や必要性、将来性の違いを考慮した上で検討することをおすすめします。 ■デジタルマーケターとUIデザイナーの違い この章ではデジタルマーケターとUIデザイナーの違いについて説明します。 デジタルマーケターはマーケティングの実務を担当する職種であり、UIデザイナーはユーザーインターフェース(UI)の設計や改善を行うデザイナーです。 デジタルマーケターとUIデザイナーの違いを仕事内容、必要スキル、将来性から見ていきましょう。 仕事内容の観点ではデジタルマーケターはデジタルマーケティング戦略の立案・実行、Web解析、データ分析、SNS運用などがメイン業務です。 一方、UIデザイナーはユーザー調査、ペルソナ設定、ワイヤーフレーム作成、プロトタイピング、デザインガイドラインの作成などをメイン業務としています。 デジタルマーケターはWebサイトやアプリのマーケティング効果の最大化に適しており、一方UIデザイナーはWebサイトやアプリのユーザビリティ向上が可能です。 必要スキルについて、デジタルマーケターはGoogle AnalyticsなどのWeb解析ツール、PhotoshopやIllustratorなどのデザインツール、コピーライティングやSEOライティングのスキルなどが必要です。 一方UIデザイナーはPhotoshop、Sketch、Figmaなどのデザインツールの使用スキル、UI/UXデザインの知識、ユーザー調査・分析スキル、HTML/CSSの基礎知識などが必要です。 最後に将来性を見ていきましょう。 デジタルマーケターの将来性は高いでしょう。 その理由として、デジタル化の進展に伴いデジタルマーケティングの重要性が増していること、マーケティングのデータドリブン化が進んでいることであるためです。 またUIデザイナーの将来性は高いでしょう。 その理由として、ユーザーエクスペリエンス(UX)への注目の高まりに伴いUI設計の重要性が増していること、デジタルプロダクトの差別化要因としてのUIデザインの価値の高まりであるためです。 なお、フリーランスのデジタルマーケターやUIデザイナーとして活躍していきたい方は、上記デジタルマーケターとUIデザイナーの仕事内容や必要性、将来性の違いを考慮した上で検討することをおすすめします。 ■デジタルマーケターとWebディレクターの違い この章ではデジタルマーケターとWebディレクターの違いについて説明します。 デジタルマーケターはマーケティングの実務を担当する職種であり、WebディレクターはWebサイトやWebサービスのプロジェクト全体を統括・マネジメントする職種です。 デジタルマーケターとWebディレクターの違いを仕事内容、必要スキル、将来性から見ていきましょう。 仕事内容の観点ではデジタルマーケターはデジタルマーケティング戦略の立案・実行、Web解析、データ分析、SNS運用などがメイン業務です。 一方、Webディレクターはクライアントとの要件定義、プロジェクト計画の策定、制作チームの統括、進捗管理、品質管理などがメイン業務です。 デジタルマーケターは主にマーケティングの実行面に特化しており、一方WebディレクターはWeb制作プロジェクト全体のマネジメントを幅広く担当します。 必要スキルについて、デジタルマーケターはGoogle AnalyticsなどのWeb解析ツール、PhotoshopやIllustratorなどのデザインツール、コピーライティングやSEOライティングのスキルなどが必要です。 一方WebディレクターはWebサイト制作・運用の知識、プロジェクトマネジメントスキル、クライアントコミュニケーションスキル、Web制作ツールの知識、マーケティングの基礎知識などが必要です。 最後に将来性を見ていきましょう。 デジタルマーケターの将来性は高いでしょう。 その理由として、デジタル化の進展に伴いデジタルマーケティングの重要性が増していること、マーケティングのデータドリブン化が進んでいることであるためです。 またWebディレクターの将来性は高いでしょう。 その理由として、Webサービスやデジタルコンテンツの需要拡大に伴いWeb制作プロジェクトが増加していること、プロジェクトの大規模化・複雑化に伴いマネジメント人材の必要性が高まっていることであるためです。 なお、フリーランスのデジタルマーケターやWebディレクターとして活躍していきたい方は、上記デジタルマーケターとWebディレクターの仕事内容や必要性、将来性の違いを考慮した上で検討することをおすすめします。 ■デジタルマーケターとコンテンツマーケターの違い この章ではデジタルマーケターとコンテンツマーケターの違いについて説明します。 デジタルマーケターはデジタルマーケティング全般を担当する職種であり、コンテンツマーケターはコンテンツマーケティングの戦略立案と実行を専門とする職種です。 デジタルマーケターとコンテンツマーケターの違いを仕事内容、必要スキル、将来性から見ていきましょう。 仕事内容の観点ではデジタルマーケターはデジタルマーケティング戦略の立案・実行、Web解析、データ分析、SNS運用などがメイン業務です。 一方、コンテンツマーケターはコンテンツマーケティング戦略の立案、コンテンツ制作(ブログ記事、eブック、動画など)、コンテンツ配信、効果測定などがメイン業務です。 デジタルマーケターはデジタルマーケティング全般に対応しており、一方コンテンツマーケターはコンテンツを軸としたマーケティングに特化しています。 必要スキルについて、デジタルマーケターはGoogle AnalyticsなどのWeb解析ツール、PhotoshopやIllustratorなどのデザインツール、コピーライティングやSEOライティングのスキルなどが必要です。 一方コンテンツマーケターは企画力、ライティングスキル、SEOの知識、ストーリーテリングスキル、編集スキル、マーケティングオートメーションツールの知識などが必要です。 最後に将来性を見ていきましょう。 デジタルマーケターの将来性は高いでしょう。 その理由として、デジタル化の進展に伴いデジタルマーケティングの重要性が増していること、マーケティングのデータドリブン化が進んでいることであるためです。 またコンテンツマーケターの将来性は高いでしょう。 その理由として、コンテンツマーケティングの有効性への認知の広がりに伴い導入企業が増加していること、優良コンテンツによる差別化の重要性の高まりであるためです。 なお、フリーランスのデジタルマーケターやコンテンツマーケターとして活躍していきたい方は、上記デジタルマーケターとコンテンツマーケターの仕事内容や必要性、将来性の違いを考慮した上で検討することをおすすめします。 ■フリーランスデジタルマーケターの単価や年収 フリーランスデジタルマーケターの単価や年収について解説します。 フリーランスデジタルマーケターの世界では、高収入を得ている人もいれば、十分な収入を得られていない人もいるのが現状です。自分の市場における立ち位置を把握するために、平均値を知ることは重要です。 週5日稼働を前提とした場合、フリーランスデジタルマーケターの月額平均単価は70万円程度です。これを年収に換算すると、約840万円となります。 フリーランスデジタルマーケターの実務経験年数別の年収は、おおよそ以下のようになっています。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ・実務経験1〜2年:年収約400〜600万円 ・実務経験2〜3年:年収約600〜800万円 ・実務経験3〜5年:年収約800〜1,000万円 ・実務経験5〜10年:年収約1,000〜1,500万円 ・実務経験10年以上:年収1,500万円以上 ーーーーーーーーーーーーーーーー 一方、正社員のデジタルマーケターの平均年収は、おおよそ600万円です。 フリーランスデジタルマーケターの平均年収は、正社員のデジタルマーケターと比べて約1.4倍高いことがわかります。ただし、これらの金額はあくまでも平均値であり、実際の収入は個人によって大きく異なります。 クライアントは通常、求人・案件を掲載する際に、即戦力となるフリーランスデジタルマーケターを求めています。ここでいう即戦力とは、少なくとも2〜3年の実務経験を持つ人材を指します。したがって、一定の実務経験年数に満たないフリーランスデジタルマーケターが独立しても、求人・案件に参加し収入を得ることは難しい場合があります。 しかしながら、実務経験年数が短くても、実際のスキルが高ければ、求人・案件に参加し、成功を収めることは十分に可能です。 ■フリーランスデジタルマーケターとして携わることができるフリーランス求人・案件例 ・Webサイト企画・運用のフリーランス求人・案件 フリーランスデジタルマーケターは、Webサイト企画・運用で活用されています。 デジタルマーケターではコーポレートサイト、ブランドサイト、EC サイト、キャンペーンサイトなどの企画・運用に携われるフリーランス案件・求人が存在します。 具体的な業務内容はサイトコンセプトの立案、ユーザー体験設計、サイト構成の最適化、コンテンツ企画・制作、アクセス解析・サイト改善などです。 フリーランスデジタルマーケターが求人・案件を獲得する上で、デジタルマーケターでの制作経験やWebサイト制作スキル、Web解析スキル、ユーザビリティの知識、SEO対策の知識、プロジェクトマネジメントスキルなどがあると参画しやすいでしょう。 ・ソーシャルメディアマーケティングのフリーランス求人・案件 フリーランスデジタルマーケターは、ソーシャルメディアマーケティングで活用されています。 ソーシャルメディアマーケティングではSNSアカウントの運用、SNS広告の運用、ソーシャルリスニング、インフルエンサーマーケティングなどに携われるフリーランス案件・求人が存在します。 具体的な業務内容はSNS戦略の立案、SNSコンテンツの企画・制作、キャンペーン企画・実行、データ分析、コミュニティマネジメントなどです。 フリーランスデジタルマーケターが求人・案件を獲得する上で、ソーシャルメディアマーケティングでの実務経験やSNSの運用知識、コミュニティマネジメントスキル、データ分析スキル、ライティングスキル、企画力などがあると参画しやすいでしょう。 ・コンテンツマーケティングのフリーランス求人・案件 フリーランスデジタルマーケターは、コンテンツマーケティングで活用されています。 コンテンツマーケティングではブログ運営、オウンドメディア制作、動画コンテンツ制作、eブック制作などに携われるフリーランス案件・求人が存在します。 具体的な業務内容はコンテンツマーケティング戦略立案、編集カレンダーの作成、取材・ライティング、SEO対策、効果測定などです。 フリーランスデジタルマーケターが求人・案件を獲得する上で、コンテンツマーケティングでの実務経験やライティングスキル、SEOスキル、編集スキル、企画力、取材スキルなどがあると参画しやすいでしょう。 ■フリーランスデジタルマーケターとして独立した時のメリット フリーランスデジタルマーケターとして独立する時のメリットを解説します。 特に正社員からフリーランスデジタルマーケターとして独立した時のメリットをお伝えします。 ・自由な働き方ができ、ワークライフバランスを実現できる ・様々な案件に携われ、スキルや経験の幅が広がる ・自分の市場価値を高められる機会が多い ・年収アップの可能性がある ・独立心や起業マインドを養える ・人脈やネットワークが広がる フリーランスデジタルマーケターとしての独立は、柔軟な働き方、スキルアップ、年収アップなど多くのメリットがあります。 ■フリーランスデジタルマーケターとして独立した時のデメリット フリーランスデジタルマーケターとして独立する時のデメリットを解説します。 特に正社員からフリーランスデジタルマーケターとして独立した時のデメリットをお伝えします。 ・収入の不安定さがある ・福利厚生がなくなる ・案件獲得の営業活動が必要 ・スキルアップのための自己投資が不可欠 ・社会保険の加入手続きが必要 ・確定申告など税務処理が必要 フリーランスとして独立することは収入の不安定さ、福利厚生の喪失、営業活動の必要性などデメリットもあることを理解しましょう。 デジタルマーケターを今後検討しているフリーランスは上記フリーランスデジタルマーケターとして独立するメリットデメリットを比較した上で行動すると後悔が少ないでしょう。 ■フリーランスデジタルマーケターが独立して失敗する理由は? フリーランスデジタルマーケターが独立して失敗する理由を解説します。 主に以下4点の理由に絞られます。 ・スケジュール管理ができない ・スキルが不足している ・健康管理ができない ・納期に間に合わない ・スケジュール管理ができない フリーランスデジタルマーケターが使えないと言われる理由の一つは「スケジュール管理ができない」ことです。 自由に仕事を進められる環境ですが、その自由度ゆえにスケジュール管理が疎かになりがちです。これにより、複数の求人・案件を同時に手がけることで健康被害を受けたり、納期の遅れを招くことがあります。成果に直結する作業の提出においては、効果的な時間管理が不可欠です。 フリーランスデジタルマーケターは、自身のスケジュールを適切に管理し、優先順位を付けてタスクを遂行する能力が求められます。プロジェクト管理ツールや時間管理アプリを活用することで、スケジュールの可視化と効率的な作業の実現が可能になります。 ・スキルが不足している フリーランスデジタルマーケターが使えないと言われるもう一つの理由は「スキルが不足している」ことです。 即戦力として期待されるフリーランスデジタルマーケターですが、必要とされるスキルが不足していると、期待される成果を発揮できず、契約解除の可能性もあります。 自身の技能とプロジェクトの要求を正しく照合し、適切な案件に応募することが重要です。また、継続的なスキルアップに努め、最新のデジタルマーケティングトレンドやツールに精通している必要があります。オンライン学習プラットフォームやセミナーを活用し、常に自己研鑽を怠らないことが求められます。 ・健康管理ができない フリーランスデジタルマーケターが使えないと言われる理由の一つに「健康管理ができない」ことが挙げられます。 自由な勤務体制が、かえって不規則な生活を招き、それが健康不良の原因となることがあります。適切な健康状態を維持できないと、仕事の機会を逸するリスクが高まります。 健康は、フリーランスデジタルマーケターが職務を持続させるために不可欠な要素です。規則正しい生活リズムを保ち、適度な運動と休養を取ることが重要です。また、メンタルヘルスにも留意し、ストレス管理を適切に行う必要があります。 ・納期に間に合わない フリーランスデジタルマーケターが使えないと言われるもう一つの理由は「納期に間に合わない」ことです。 上司がいない自律的な環境や、自身の能力を過大評価することから、納期を見誤るケースがあります。これはクライアントからの信頼を失う原因となります。 納期を遵守するためには、計画的な行動とタスクの早期完了が、クライアントとの信頼関係を築く鍵となります。プロジェクトの進捗状況を定期的にクライアントに報告し、問題が発生した場合は速やかに相談することが大切です。また、納期までのバッファを適切に設定し、余裕を持ったスケジュール管理を心がけるべきでしょう。 ■フリーランスデジタルマーケター求人・案件のリモートワーク・在宅・持ち帰り状況 フリーランスデジタルマーケター求人・案件のリモートワーク・在宅・持ち帰り状況について解説します。 デジタルマーケターは、Webサイト企画・運用、ソーシャルメディアマーケティング、コンテンツマーケティング、デジタル広告運用、マーケティングオートメーション導入・運用、データ分析・マーケティングダッシュボード開発など様々なフリーランス求人・案件があり、多くのプロジェクトや制作現場においてリモートワークや在宅・持ち帰りのフリーランス求人・案件が増えています。 デジタルマーケターの業務は基本的にPCとインターネット環境があればどこでも遂行可能なため、リモートワークや在宅・持ち帰りに適しています。 コロナ禍を機に、リモートワークを導入する企業が増加したことも、デジタルマーケター求人・案件のリモート化を後押ししています。 ただし、クライアントとの打ち合わせや社内の会議・イベントへの参加が必要な場合もあるため、完全なリモートワークではなく、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド型の働き方が主流となっています。 フリーランスデジタルマーケター求人・案件の中でもリモートワークや在宅・持ち帰りのみに参画したいフリーランスデジタルマーケターは、デジタルマーケターとしての実務経験やコミュニケーションスキル、参画を希望する業界や分野での知見があると比較的参画しやすいでしょう。 ■デジタルマーケターでの週2日、週3日フリーランス求人・案件 デジタルマーケターでの週2日・週3日フリーランス求人・案件について解説していきます。 デジタルマーケターの週2日・週3日フリーランス求人・案件はデジタルマーケター全体のフリーランス求人・案件の中で約20〜30%の割合で存在します。 また週2日・週3日などの時短でも月額単価30〜50万円など、高単価なフリーランスデジタルマーケター案件・求人も一定数存在します。 複数のフリーランスデジタルマーケター求人・案件に参画できるため、様々なプロジェクトに携われたり、多様なチームメンバーとコミュニケーションを取れます。 高単価なフリーランスデジタルマーケター求人・案件は、その案件の業界や分野でのマーケティング経験や、デジタル広告の運用経験、Web解析スキル、マーケティングオートメーションツールの使用経験、データ分析スキル、コンテンツマーケティング経験、Webサイト構築・運用経験があるとデジタルマーケターフリーランス求人・案件に参画しやすいでしょう。 その他、課題解決力、クライアントコミュニケーションスキル、プロジェクトマネジメントスキル、リーダーシップ、幅広いマーケティング知識があるとフリーランス求人・案件では重宝されやすいでしょう。 フリーランスデジタルマーケターとして週2日・週3日フリーランス求人・案件に参画したい方は、現状の市場動向を把握した上で自分のスキルに見合うフリーランス求人・案件を探すことをおすすめします。 ■デジタルマーケターは副業できる?稼げるの? デジタルマーケターは、マーケティングスキルを活かして副業としてフリーランス案件を獲得することができます。デジタルシフトが加速する中、デジタルマーケティングを強化する企業のニーズは高まっており、副業としても注目されています。 デジタルマーケターの副業としては、Webサイトの企画・運用、ソーシャルメディアマーケティング、コンテンツ制作、デジタル広告運用、マーケティングオートメーション導入・運用、データ分析など、幅広い案件に参画できます。具体的な業務としては、マーケティング戦略の立案、Webサイトのユーザー体験改善、SNSキャンペーンの企画・実行、ブログ記事の執筆、広告効果の分析などがあります。 副業求人・案件獲得には、デジタルマーケターとしての実務経験に加え、Google AnalyticsなどのWeb解析スキル、HTMLやCSSの基礎知識、Google AdWordsなどの広告運用スキル、WordPress などのCMSの使用経験、データ分析スキル、ライティングスキルなどが求められます。また、マーケティング戦略の立案力、クライアントとのコミュニケーション力、セルフマネジメント力なども重要なスキルです。 副業デジタルマーケターとして活躍するには、これらのスキルを磨き、デジタルマーケティング分野での実績を積むことが重要です。 副業求人・案件の規模や難易度によって報酬は異なりますが、高度なスキルと豊富な経験を持つデジタルマーケターは、高単価の副業求人・案件も獲得しやすいでしょう。さらに、マーケティングオートメーション、データドリブンマーケティング、CXなど新しいマーケティングトレンドにも関心を持ち、学習を続けることが長期的な副業の成功につながります。 ■デジタルマーケターの副業の現実(リアル)は? デジタルマーケターが副業をする際の現実(リアル)はどうなのか解説します。 副業の現実(リアル)は稼げている人もいれば、稼げていない人も多いです。 例えばどのぐらい稼げるのかみてみましょう。 デジタルマーケターの平均時給単価は3,000〜5,000円程度、1日8時間労働、土日副業をしている想定で算出してみましょう。 1日24,000〜40,000円、1ヶ月間稼働すると96,000〜160,000円です。 ただし、上記金額は参考として捉えてください。 前提として、案件を出す側(クライアント側)が求めているデジタルマーケターは副業といえども即戦力人材です。即戦力人材とは実務経験が最低でも2〜3年以上の方を指します。 つまり、上記実務経験を満たしていない方が副業を行っても、案件に参画できず稼げません。もちろん、上記経験年数が少なくても実力やスキルがあれば、案件に参画できる可能性もあります。 さらにフリーランスのデジタルマーケターとして副業を行う際の現実(リアル)は稼げないと言われている理由を解説します。 ・市場価値よりも低い単価で案件を受注している ・案件を掛け持ちしすぎて品質が低下する ・スキルアップや学習を怠る ・AIやマーケティングオートメーションの普及で単純作業が減る ・クライアントとのコミュニケーション不足で信頼を失う 「市場価値よりも低い単価で案件を受注している」ことは、一見経験を積めるというメリットがあると思われがちです。 しかし、一度低単価で案件を受注すると、その単価が基準になり、単価アップが難しくなるケースもあります。 また、「案件を掛け持ちしすぎて品質が低下する」や「スキルアップや学習を怠る」ことも、「市場価値よりも低い単価で案件を受注している」ことに関連しており、低単価案件の多重受注により時間不足となり、スキルアップができず、デジタルマーケターとしての市場価値が下がる負のスパイラルに陥ります。 デジタルマーケターの副業の現実(リアル)は個人のスキルや経験によって大きく異なるため、悲観的にならず、まずは自分の条件に合う案件に挑戦してみるのが良いでしょう。 ■デジタルマーケターとして携わることができる副業求人・案件例 ・Webサイト企画・運用での副業求人・案件 副業デジタルマーケターは、Webサイト企画・運用に参画できます。 デジタルマーケターではブランドサイト、キャンペーンサイト、ECサイトなどの企画・運用に携われる副業案件・求人が存在します。 具体的な業務内容は、Webサイトの改善提案、サイト設計、コンテンツ企画、アクセス解析、SEO対策などです。 副業デジタルマーケターが副業求人・案件を獲得する上で、デジタルマーケターでの制作経験やWebサイト設計スキル、コンテンツ企画力、アクセス解析スキル、SEOの知識、プロジェクトマネジメントスキルなどがあると参画しやすいでしょう。 ・ソーシャルメディアマーケティングでの副業求人・案件 副業デジタルマーケターは、ソーシャルメディアマーケティングに参画できます。 デジタルマーケターではSNSアカウント運用、SNS広告運用、インフルエンサーマーケティングなどに携われる副業案件・求人が存在します。 具体的な業務内容は、SNS運用戦略の立案、SNS投稿の作成、キャンペーンの企画・実行、効果測定、レポート作成などです。 副業デジタルマーケターが副業求人・案件を獲得する上で、デジタルマーケターでの制作経験やSNS運用知識、ライティングスキル、データ分析スキル、企画力、トレンド感度などがあると参画しやすいでしょう。 ・コンテンツマーケティングでの副業求人・案件 副業デジタルマーケターは、コンテンツマーケティングに参画できます。 デジタルマーケターではブログ記事制作、eブック制作、ウェビナー企画、メールマガジン制作などに携われる副業案件・求人が存在します。 具体的な業務内容は、コンテンツ企画、キーワード選定、ライティング、SEO対策、メール配信、効果測定などです。 副業デジタルマーケターが副業求人・案件を獲得する上で、デジタルマーケターでの制作経験やライティングスキル、編集スキル、SEOの知識、データ分析スキル、マーケティングオートメーションツールの知識などがあると参画しやすいでしょう。 ■土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件種類 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件種類は以下のような求人・案件があります。 ・マーケティング戦略立案 ・ブログ運営 ・Web広告関連業務 ・SEO/コンテンツマーケティング ・コンサルティング ・SNS運用 ・マーケティング戦略立案 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてマーケティング戦略立案があります。 クライアントの要望に基づいたマーケティング計画の立案を行う業務です。短期的な案件や長期的なプロジェクトに関わらず、戦略の一から の構築や既存の課題解決に取り組みます。 デジタルマーケターとして、市場調査、競合分析、ターゲット設定、マーケティングミックスの策定など、包括的な戦略立案能力が求められます。また、クライアントとの密なコミュニケーションを通じて、ニーズを的確に把握することが重要です。 ・ブログ運営 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてブログ運営があります。 デジタルマーケターとして、企業のブログ管理を行い、アフィリエイトを通じた収益化を目指す仕事です。成功するためには、SEO対策と高品質なコンテンツ作成が不可欠です。SEOとコンテンツマーケティングの知識があれば、週末のみの副業でも効率的に業務を進めることができます。ブログ運営では、キーワード選定、記事の企画・執筆、ウェブサイトのパフォーマンス分析など、多岐にわたる tasks に取り組む必要があります。 ・Web広告関連業務 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてWeb広告関連業務があります。 広告キャンペーンのターゲティングから、配信後のデータ分析まで行い、広告のパフォーマンスを最適化する仕事です。デジタルマーケターとして実務経験や関連スキルが必要とされるため、未経験者向けの案件は少ないですが、専門知識を活かした高収入を目指せます。Web広告の運用では、Google AdWordsやFacebook広告などのプラットフォームに精通し、A/Bテストや効果測定を通じて、継続的な改善を図ることが求められます。 ・SEO/コンテンツマーケティング 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてSEO・コンテンツマーケティングがあります。 デジタルマーケターとして検索エンジン最適化(SEO)を中心に、コンテンツの企画から公開までを担当する業務です。ブログ運営と類似していますが、アドバイス提供や、コンバージョンを目的としたコンテンツ作成が主な仕事となります。SEO/コンテンツマーケティングでは、キーワードリサーチ、オンページ最適化、外部リンク構築、コンテンツ監査など、専門的な知識と経験が求められます。 ・コンサルティング 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてコンサルティングがあります。 この業務では、外部の専門家としてマーケティングプロジェクトの指導・支援を行い、目標達成に貢献します。経験とスキルに応じて高収入が期待できる土日副業ですが、デジタルマーケターとして、信頼と実績が非常に重要となります。コンサルティングでは、クライアントの業界知識、マーケティングの全体像の把握、データ分析力、戦略立案能力など、総合的な実力が問われます。 ・SNS運用 土日稼働可能なマーケティング副業求人・案件としてSNS運用があります。 SNSマーケティングを担当する仕事で、週末にも取り組める求人・案件は豊富にあります。業務内容はSNSアカウントの管理や、ブランド認知度の向上に寄与する施策の実行などです。デジタルマーケターとして、X(旧Twitter)、Instagram、Facebookなど多様なSNSを扱い、それぞれに適した戦略を立案・実行する能力が求められます。SNS運用では、コンテンツ企画、ターゲットオーディエンスの分析、エンゲージメントの測定、キャンペーンの最適化など、幅広い tasks が含まれます。 ■フリーランスや副業デジタルマーケターが求人・案件に参画するために必要なスキル フリーランスや副業デジタルマーケターが求人・案件に参画するために必要なスキルを解説します。 フリーランスや副業デジタルマーケターが求人・案件に参画するために必要なスキルとしては、デジタルマーケター自体の経験や周辺知識/スキルです。 主にデジタルマーケター経験、Web解析スキル、HTMLやCSSの基礎知識、Google AdWordsなどの広告運用スキル、WordPressなどのCMSの使用経験、データ分析スキル、ライティングスキルがあるとフリーランスデジタルマーケター求人・案件に参画しやすいでしょう。 その他、課題解決力、企画力、クライアントコミュニケーション力、プロジェクトマネジメントスキル、マーケティングオートメーションツールの知識があるとフリーランスデジタルマーケター求人・案件では重宝されやすいでしょう。 上記経験や業界知識/スキル、どちらかが欠けているとフリーランスや副業デジタルマーケター求人・案件に参画できない可能性があるので留意しておきましょう。 さらにフリーランスや副業デジタルマーケターとして、高単価のフリーランス求人・案件への参画を希望している場合は、しっかりとした実務経験を積むことが大切です。 ■フリーランスや副業のデジタルマーケターが副業する際の注意点 ・副業での所得においては確定申告を意識する ・本業での副業禁止の確認 ・副業での所得においては確定申告を意識する フリーランスや副業のデジタルマーケターが副業を始める際の注意点として、副業での所得について確定申告を意識しましょう。副業を行う場合、副業で得た1年間の所得が20万円を超える場合は確定申告が必要です。 確定申告を行わなかった場合、重加算税や延滞税が課せられる可能性があるため注意が必要です。 副業開始前にどの程度の所得になるのかを試算し、必要な税金を準備しておくことが賢明です。 また、副業での所得が一定額以上の場合、住民税の納付方法が特別徴収(給与天引き)から普通徴収(自分で納付)に変更されることがあります。普通徴収の場合、年間の住民税額を12回に分割して、自分で納付しなければならないため、口座残高の管理が重要です。 ・本業での副業禁止の確認 フリーランスや副業のデジタルマーケターが副業を始める際の注意点として、本業の会社での副業禁止の有無を確認しましょう。副業禁止の定めは企業によって異なります。 就業規則で禁止されている場合は、上司に相談してみるのも一つの方法です。 万が一、副業が会社にバレた場合、懲戒処分や解雇の可能性もあるため、事前の確認は必須です。 また、副業が許可されている場合でも、本業への影響を最小限に抑えるよう努めましょう。勤務時間中の副業は厳禁ですし、会社の機密情報を副業先で利用することも避けなければなりません。本業 とのバランスを保ち、どちらも疎かにならないよう心がけることが肝要です。 ■Webマーケターフリーランス求人・案件参画するために役立つ資格 Webマーケターフリーランスが取得しておいて良い資格を4つ紹介します。 ・マーケティング検定 マーケティング検定は、公益社団法人日本マーケティング協会が主催・運営するマーケティングの基礎知識と技術を評価する資格試験です。 この検定には、1級、2級、3級の3つのレベルがあり、試験の詳細は以下の通りです。試験時間は60~120分、出題形式はCBT方式で記述式と多肢選択式の問題が出題されます。受験料は級によって異なり、6,600円〜14,850円です。出題範囲は、マーケティングの基本原則、市場分析、ターゲットマーケティング、商品開発、価格設定、プロモーション戦略、マーケティングプランの作成と実行など多岐にわたります。 マーケティング検定の資格を取得することで、マーケティングの知識が一定レベルにあることを証明でき、転職や就職での優位性につながるなどのメリットがあります。 そのため、フリーランスデジタルマーケターとして取得しておくことをおすすめする資格の一つです。 ・Google広告認定資格 Google広告認定資格は、Google広告に関するスキルと知識を認定する資格です。 Google広告認定資格には全部で11種類あり、具体的にはGoogle広告「検索広告」、Google広告ディスプレイ、Google広告動画などがあります。 試験はオンラインで実施され、無料で受験できます。ただし、1日1回のみの受験制限があります。出題形式は、4択問題/正誤問題/複数選択問題/並び替え問題など、記述式以外の形式です。 Google広告認定資格の取得により、Google広告運用の知識を一定レベル有していることを証明でき、就職/転職での優位性につながるなどのメリットがあります。 Google広告を活用する企業は多いため、フリーランスデジタルマーケターにとって取得しておくことが望ましい資格の一つといえるでしょう。 ・マーケティング・ビジネス実務検定 マーケティング・ビジネス実務検定は、国際実務マーケティング協会が統括するマーケティングに関連する知識を評価する認定資格です。 この検定には、「C級」「B級」「A級」の3つのグレードがあり、C級から順に難易度が高くなっています。 試験の詳細については、出題形式は正誤式で、問題数は各グレードによって異なります。受験料は6,270円〜12,760円で、合格率は非公開となっています。 試験内容は、マーケティングの概念やコンセプトなどの基礎知識から、マーケティング事例から読み取る問題などが出題されます。 マーケティング・ビジネス実務検定を取得することで、マーケティングの知識を一定レベル保有していることを証明でき、就職や転職での優位性につながるなどのメリットがあります。 フリーランスデジタルマーケターとして取得しておいて損のない資格の一つと言えるでしょう。 ・統計検定 統計検定は、日本統計学会が主催する統計に関する知識とその活用能力を評価する試験です。 統計学の基礎知識と応用力を身につけた人材の認定を目的としています。統計検定には4級から1級までのレベルがあり、加えて統計調査士・専門統計調査士・データサイエンス基礎/発展/エキスパートの資格も用意されています。 試験は筆記形式で行われ、試験時間は1.5〜2時間程度、受験料は6,000〜10,000円です。試験内容は基礎的な統計学から応用統計学、確率論、統計的手法などが出題されます。 統計検定の資格取得により、統計学の知識とデータ分析/解析のスキルを有していることを証明でき、転職や就職での優位性につながるなどのメリットがあります。 したがって、フリーランスデジタルマーケターにとって取得しておくことが望ましい資格の一つといえるでしょう。 Webマーケター関連資格を習得することは良いことですが、Webマーケターフリーランス求人・案件に参画するという目的を失わないようにしましょう。 Webマーケター関連資格の取得によって、一定数Webマーケタースキルを証明することは可能ですが重要視すべきことは、Webマーケターの実務経験を保有していることです。 そのためWebマーケターの資格はある程度実務経験がある方、時間的に余裕がある方が取得すると良いでしょう。 Webマーケターフリーランスとして、実務未経験にも関わらずWebマーケター関連資格の取得を最優先事項にすることはやめておきましょう。 ■フリーランスや副業のデジタルマーケターの仕事獲得方法 ・SNSを含むオンラインプラットフォームを活用する フリーランスや副業のデジタルマーケターとして、Twitter(現X)やFacebook、LinkedInなどのSNSやWebサイトを含むオンラインプラットフォームを活用し、フリーランスや副業求人・案件を獲得しましょう。 SNSやWebサイトにキャリア、実績、ポートフォリオを公開しておくことで、企業から直接フリーランスや副業求人・案件のオファーを受けられる可能性があります。 企業側も優秀な人材を低コストで採用するために、SNSでの募集に積極的です。即戦力となるフリーランスや副業のデジタルマーケターを探している企業は多数存在します。 キャリア、実績、ポートフォリオが公開されていれば、ある程度のスクリーニングが事前に行われ、自分のスキルや希望に見合ったフリーランスや副業求人・案件が提案される可能性が高まります。 ・知人など自分の人脈を活用 フリーランスや副業のデジタルマーケターとして、知人や前職の同僚など自分の人脈を最大限に活用し、フリーランスや副業求人・案件を獲得しましょう。 デジタルマーケターとして働いている知人や友人、前職の同僚に、フリーランスや副業のデジタルマーケターとして独立し、フリーランスや副業求人・案件を探していることを伝えれば、有益な情報を提供してくれる可能性が高くなります。 この方法で紹介されたフリーランスや副業求人・案件は、高単価で即決まる場合もあります。 ただし、知人や友人、前職の同僚からの紹介である以上、仕事の出来栄えが評価の対象となります。責任感を持って業務に取り組み、紹介者の信頼に応えるよう心がけましょう。 ・クラウドソーシングサービスの活用 フリーランスや副業のデジタルマーケターとして、クラウドソーシングサービスを利用し、フリーランスや副業求人・案件を獲得しましょう。クラウドワークス、ランサーズ、ココナラなどが代表的なクラウドソーシングサービスです。 フリーランスや副業のデジタルマーケターは、自分のマーケティングスキルをプロフィールに登録するだけで、クラウドサービス上のフリーランスや副業求人・案件を探したり、応募したりできます。 自分のマーケティングスキルに合った案件や、興味のある案件を見つけることができ、スキルアップのチャンスにもつながります。 ただし、単発の仕事が中心で、高単価のフリーランスや副業求人・案件は少ないため、長期的な案件を希望する方や、高収入を狙う方にはおすすめできません。副業として経験を積みたい、実績を作りたいというデジタルマーケター初心者に適しているでしょう。 ・フリーランスエージェントの活用 フリーランスや副業のデジタルマーケターとして、フリーランスエージェントを有効活用し、フリーランスや副業求人・案件を獲得しましょう。 フリーランスエージェントの専門コンサルタントが、マーケティングスキル、希望条件、市場動向などを総合的に判断し、最適なフリーランスや副業求人・案件の紹介を手厚くサポートしてくれます。 駆け出しの若手から、10年以上の実務経験を持つベテランまで、幅広い層のフリーランスや副業のデジタルマーケターが利用しています。 効率的にフリーランスや副業求人・案件を探したい方や、安定的に案件を獲得したい方は、必ず登録しておくべきでしょう。 また、フリーランスエージェントによっては、社会保険の加入サポートや、確定申告の支援、スキルアップのためのマーケティングセミナーや勉強会など、手厚い福利厚生を用意しているところもあります。 独立したフリーランスや副業のデジタルマーケターにとって、もしもの時の備えとして、手厚い福利厚生を提供するフリーランスエージェントを慎重に選ぶことが賢明です。 なお、厚生労働省は、2024年秋までにフリーランスの労災保険の特別加入制度の対象を原則全業種に拡大する方針を打ち出しています。 ■デジタルマーケターとして経験年数別のアドバイス フリーランスデジタルマーケター求人・案件に参画するため、デジタルマーケター経験年数別のアドバイスをそれぞれデジタルマーケター経験1〜2年、デジタルマーケター経験2〜3年、デジタルマーケター経験5年以上に分けて解説します。 ・デジタルマーケター実務経験1〜2年のフリーランスデジタルマーケター デジタルマーケター実務経験1〜2年のフリーランスデジタルマーケターは、マーケティングの基礎知識とデジタルツールの操作スキルを身につけることが重要です。Google AnalyticsなどのWeb解析、Google AdWordsなどの広告運用、WordPressなどのCMS、PhotoshopやIllustratorなどのデザインツールの使用経験があると良いでしょう。まずはWebサイトの運用やソーシャルメディアマーケティングなど、比較的小規模なデジタルマーケティング案件から経験を積むことをおすすめします。デジタルマーケティング関連の資格取得にも挑戦し、スキルアップを図ることが高単価フリーランス求人・案件獲得につながります。 ・デジタルマーケター実務経験2〜3年のフリーランスデジタルマーケター デジタルマーケター実務経験2〜3年のフリーランスデジタルマーケターは、より専門的なマーケティングスキルを磨き、実践経験を積むことが求められます。データ分析、マーケティングオートメーション、コンテンツマーケティング、CRO(コンバージョンレート最適化)などの知識と経験があると、より幅広いフリーランス求人・案件に参画しやすいです。また、プロジェクトマネジメントやクライアントコミュニケーションなど、より上流工程での役割にも挑戦してみましょう。デジタルマーケティングコミュニティでの情報交換やカンファレンス参加も、スキル向上と人脈形成に役立ちます。 ・デジタルマーケター実務経験5年以上のフリーランスデジタルマーケター デジタルマーケター実務経験5年以上のフリーランスデジタルマーケターは、デジタルマーケティング分野での深い専門性と豊富な実績が求められます。最新のマーケティングトレンドに詳しく、データドリブンマーケティング、カスタマージャーニーマップの設計、マーケティング戦略立案など、高度なスキルを持っていると高単価フリーランス求人・案件に参画しやすいです。また、後進の指導やチームマネジメントなど、リーダーシップを発揮する機会も増えてきます。デジタルマーケティング業界での知名度を上げるため、ブログ執筆や講演活動にも積極的に取り組むと良いでしょう。 ■フリーランスデジタルマーケター求人・案件の未経験から参画するには デジタルマーケター実務未経験の場合、参画できるフリーランスデジタルマーケター求人・案件は限られてくるでしょう。 フリーランスデジタルマーケター求人・案件はすぐに戦力となる人材を求めているため、即戦力でのデジタルマーケターを求めています。 未経験からフリーランスデジタルマーケター求人・案件への参画を検討/希望している方は、デジタルマーケターとしての実務経験を積める企業に就職し、徐々にデジタルマーケターとしての経験を積むことをおすすめします。 フリーランスデジタルマーケター求人・案件に参画する上でコミュニケーションスキルや自走力なども評価されますが、最も重要視されるのは求人・案件の要件への適合度合いです。そのため、経験を積む機会は積極的に取っていきましょう。 デジタルマーケターのフリーランス求人・案件への参画を目指すにあたって、デジタルマーケター経験、Web解析スキル、HTMLやCSSの基礎知識、Google AdWordsなどの広告運用スキル、WordPressなどのCMSの使用経験、データ分析スキル、ライティングスキルがあるとフリーランスデジタルマーケター求人・案件に参画しやすいでしょう。 その他、課題解決力、企画力、クライアントコミュニケーション力、プロジェクトマネジメントスキル、マーケティングオートメーションツールの知識があると担当領域の幅を広げることができ、選択できるフリーランス求人・案件の選択肢を増やせるでしょう。 ■フリーランスや副業デジタルマーケターが求人・案件を見つけられるおすすめサイト ◆エージェント特化型フリーランス求人・案件サイト ・レバテックフリーランス レバテックフリーランスは、レバテック株式会社が運営するフリーランスITエンジニア・マーケターなどを広範に取り扱うフリーランスエージェントです。 レバテックフリーランスは、国内最大級のエージェントとして107,000人以上のユーザーに利用されており、92.6%に達する高い顧客満足度を誇る充実したサポートを提供していることが特徴です。 ・Midworks(ミッドワークス) Midworks(ミッドワークス)は、株式会社TWOSTONE&Sonsが運営するフリーランスエンジニア・マーケターなどのフリーランスエージェントです。 Midworks(ミッドワークス)は、正社員と同等の保証制度を提供し、10〜15%という低い手数料率でサービスを提供していることが特徴です。 ・FLEXY(フレキシー) FLEXY(フレキシー)は、株式会社サーキュレーションが運営するフリーランスITエンジニア・マーケターなどのクリエイター向けエージェントです。 FLEXY(フレキシー)は、サイドワークに適した案件を多く取り扱っており、個々のクリエイターに合わせたサポートを提供する専任コンサルタントが在籍していることが特徴です。また、クリエイター向けプロジェクト案件紹介「FLEXY CREATORs」も展開しています。 ・バチグマ バチグマは、INTLOOP株式会社(イントループ)が運営するフリーランスのマーケターやクリエイティブ領域に特化したフリーランスエージェントです。 バチグマは、直請け・プライム案件や高単価マーケティング案件を多数保有していることや、33,000人以上のフリーランスマーケターが登録していることが特徴です。 ・フリーコンサルタント.jp(Free Consultant.jp) フリーコンサルタント.jp(Free Consultant.jp)は、株式会社みらいワークスが運営するコンサル/PM/PMOなど高額プロジェクトを扱うフリーランスエージェントです。 フリーコンサルタント.jp(Free Consultant.jp)では、豊富なマーケター案件も取り扱っています。 フリーコンサルタント.jp(Free Consultant.jp)は、880社以上の取引実績を有し、サービス登録者は19,000名以上に上ります。専門コーディネーターによる高いマッチング精度を提供していることが特徴です。 ・ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS) ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)は、株式会社Hajimariが運営するフリーランスITエンジニア・マーケターなどのフリーランスエージェントです。 ITプロパートナーズ(ITPRO PARTNERS)は、一人一人に専任のエージェントがつき、充実した福利厚生を提供していることが特徴です。 ・ランサーズエージェント(Lancers Agent) ランサーズエージェント(Lancers Agent)は、ランサーズ株式会社が運営するフリーランスITエンジニア・マーケターなどのクリエイター向けエージェントです。 ランサーズエージェント(Lancers Agent)は、ランサーズのデータベースを活用して350,000以上の求人・案件を提供しており、直接取引の案件のみを扱っていることが特徴です。 ◆クラウドソーシング特化型フリーランス求人・案件サイト ・クラウディア(Craudia) クラウディア(Craudia)は、株式会社エムフロが運営するクラウドソーシングサービスです。クラウディア(Craudia)は、コストパフォーマンスに優れ、利用者に柔軟な取引条件を提供していることが特徴のクラウドソーシングサービスです。 ・ココナラ(coconala) ココナラ(coconala)は、株式会社ココナラが運営するクラウドソーシングサービスです。 ココナラ(coconala)は、リモートワークに最適な案件が多数存在し、安心して取引が行えるセキュリティ対策が整備されていることが特徴のクラウドソーシングサービスです。 ・ランサーズ(Lancers) ランサーズ(Lancers)は、ランサーズ株式会社が運営するクラウドソーシングサービスです。 ランサーズ(Lancers)は、ビギナーにも適した多様な案件を提供しており、継続的な仕事の提案や案件受注が容易な公認ランサーのシステムが整備されていることが特徴のクラウドソーシングサービスです。 ・クラウドワークス(Crowdworks) クラウドワークス(Crowdworks)は、株式会社クラウドワークスが運営するクラウドソーシングサービスです。 クラウドワークス(Crowdworks)は、多岐にわたるジャンルの仕事を提供しており、特に初心者がスキルアップしながら参加可能な案件の豊富さと、安心のサポート体制が整備されていることが特徴のクラウドソーシングサービスです。 ■デジタルマーケターの市場動向やニーズ デジタルマーケターは今後どうなるのか、市場動向やニーズを踏まえて将来性を解説します。 デジタルマーケターは、Webサイト企画・運用、ソーシャルメディアマーケティング、コンテンツマーケティング、デジタル広告運用、マーケティングオートメーション導入・運用、データ分析・マーケティングダッシュボード開発など多様な案件に参画できます。 フリーランス求人・案件の中でも多くの求人が存在します。 そのためニーズは現時点でも多くあり、今後中期的にみてもニーズは無くならないでしょう。 では、フリーランスデジタルマーケターのニーズがある理由をIT市場動向から分析してみましょう。 2021年10月、REPORTOCEANが発表したレポートによると、世界のデジタルマーケティングソフトウェア市場は、2027年までに1,593億4,000万米ドルに達する見込みです。世界のデジタルマーケティングソフトウェア市場は、2020年には約44億3,000万米ドルとなり、2021年から2027年の予測期間には18.2%以上の健全な成長率が見込まれています。 また、2023年9月株式会社矢野経済研究所が発表した国内のデジタルマーケティング市場調査では、2022年の国内のデジタルマーケティング市場規模(事業者売上高ベース)は、2,828億円と推計した。また2023年の同市場規模は、3167億5,000万円に成長すると見込んでいます。 その他IoT、ビッグデータ、6G、ブロックチェーン、xR、AGIを含む人工知能などによるIT業界の飛躍的な拡大やIT技術の急速な進歩に伴い、デジタルマーケターを含むIT業界全体の人材不足が深刻化しています。2030年までに79万人のITエンジニアを含む人材が不足に陥る可能性があるとも言われています。 上記観点を考慮するとIT市場の急速な成長に伴いデジタルマーケターを含むIT人材の絶対数が足りておらず、フリーランスデジタルマーケターのニーズが今後も拡大していくでしょう。 フリーランスデジタルマーケターとして現在活躍している方や今後活躍を検討している方は、デジタルマーケティングの実務経験や参画する案件の業界知識を習得すると、多くのフリーランスデジタルマーケターの中でもフリーランス求人・案件への参画確率が上がるでしょう。