日立駅のフリーランス案件・求人一覧

----------------------------------------------------------------------------------------------- [業務概要] ◇業務概要 　・保険会社様情報システム部の社員支援としての案件推進です。 　・お客様システム部門の一員として、PJの推進/推進、障害対応、ITに関する棚卸 等管理業務などを実施頂きます。 　・主にインフラ領域（サーバ系）のPJ対応、保守業務がメインです。 　・システムベンダーは、インフラの運用保守系は主に日立システムズですが、 　　システムごとに開発、運用保守のシステムベンダーが異なります。 　・お客様は、内製化を進めたいという思いもあり、環境変更作業を ベンダへ全て依頼するのではなく一部社員支援にてサーバおよびネットワークの設計、 環境変更作業も行っています。 ◇　勤務時間 　勤務日　：　基本的に平日日中 　　　　　　　作業などで、夜間、休日対応が必要な場合もあります。 　　　　　　　その場合は、振替休暇を取得していただいて構いません。 　勤務時間　：　09:00~17:30 ◇勤務形態 　基本的に在宅勤務です。 　隔週もしくは月１回程度、日立システムズ大崎本社に出勤する可能性もあります。 　※お客様のオフィスは、新宿損保ジャパンビルもしくは池袋サンシャイン６０です が、基本的に新宿、池袋に出社することはありません。 [要件] ◇参入期間 　2025年５月からの参入を希望です。 ◇以下要件 　・コミュニケーションが取れる人。 　　質問に対して、的確な回答、受け答えができる人。 　・受け身ではなく能動的に動ける人。 　　与えられた仕事に対して、自分なりに進め方を考えることができ、不明点をまとめて質問できる人。 　・タスク管理、スケジュール管理、優先順位付けができる人。 　・オフィス、メーラなどのツールが利用できる人。 　　現場ではMicrosoft OfficeとGoogleアプリを使用しています。 　・何かしらのインフラ基盤系の専門的なスキルが最低限有る。 　　得意領域のスキルを持っており、経歴や資格で示せる。 　・中規模以上のITインフラ案件のPJ経験を持つ ◇人員像：アーキテクチャ、マネジメント人材 ワーカーではなく仕事を先導し、主力として動ける上位のエンジニア。 上記のような比較的規模が大きい案件において（PJ期間半年以上）、要望から要件を 固める必要がある、 適した仕組みや調達方法を検討する、複数のステークホルダーとの調整が必要である ような案件を任せられる人員を希望。 具体的なスキルイメージとしては以下のようなもので、全部とは言いませんが一つで も多く対応できる人員を希望。 ・ITインフラ全般に対して広い知識、経験を持つ ・システムアーキテクチャの検討が可能 ・プロジェクトの企画や計画を策定可能 ・外部との調達や契約管理、コスト管理、交渉対応が出来る ・周辺ステークホルダーとの各種調整を行える ・プロジェクトマネージャもしくはリーダーの立場で、 　ベンダや内部部署の進捗/課題管理、プロジェクトの統制が可能 ・下位のメンバーのフォローや管理が行える ・複数名が参加する中規模以上（PJ期間半年以上）のITインフラ案件を主導した経験 を持つ [単価] 　90万/人を目安に提案をお願いします。 　目安単価を超える場合でも良い人材がいたらご提案をお願いします。 ※個人事業主はNGとなります。 ◇人員像の対応案件イメージ（具体例） ▼OracleDB環境のリプレース・バージョンアップ 　複数のサブシステムチームにまたがる案件。 　機器の選定(クラウド/オンプレ)、Oracleライセンスの調達方法、関連する周辺 サービスの確認、各チームとの折衝など ▼全社クライアントの入れ替え 　全社にまたがる案件。 　職種によって異なるクライアント環境を使用(FAT、シンクラなど)、これらの調達 方法検討 　社内各所との調整、折衝 ▼セキュリティソリューションの導入 　全社にまたがる案件。 　全クライアント、一部サーバーへのセキュリティソリューションの導入。 　各所や上記クライアント案件との調整対応。 -----------------------------------------------------------------------------------------------

案件の必須スキル

C（Pro C バッチ）の設計開発経験, JP1に関する経験/知見, コミュニケーション力